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特步(中國)有限公司
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特步(中國)有限公司系特步國際控股有限公司全額控股的有限責任公司,公司創始于1987年,總部坐落于歷史文化名城——泉州,歷經24年發展,現已成為集鞋、服、器材為一體的體育用品專業運營商,建立了謝霆鋒、韓庚、天天兄弟等明星代言的豪華代言陣容,企業員工近兩萬人,年納稅超7億元。
公司于2001年創立特步品牌,系國內倡導運動時尚,推行“娛樂+體育”雙軌制營銷模式,啟用娛樂明星代言,顛覆傳統和研制運動鞋全彩時代的中國時尚運動品牌,也是國內贊助英超、西甲球隊的體育品牌。在特步充滿成功和傳奇色彩的發展歷程中,屢獲“中國名牌”、“國家進出口商品免驗”、“高新企業”、“國家級勞動關系和諧企業”、“中國工人先鋒號”、“全國模范職工之家”、“外來工滿意雇主”、“中國品牌年度大獎體育用品類NO.1品牌”、“中國體育品牌特別貢獻獎”、“影響世界的中國力量品牌500強”等眾多殊榮。
2008年6月3日特步(中國)有限公司伴隨著母公司——特步國際控股有限公司在香港成功上市,開始了從品牌運營商向資本運營商的轉型。我們崇尚“讓運動與眾不同”的使命,秉持“運動魂,時尚風”的品牌屬性,用時尚裝扮體育,追求快樂運動,時尚生活,并致力于成為受人尊重的民族品牌運營商,致力于成為全球時尚運動品牌,為推動中國體育事業發展,履行民族使命和社會責任而貢獻力量!
應聘者須知:
1、請求職者在投遞簡歷時根據意向崗位及工作地點投遞詳細簡歷;
2、應聘人員需具有良好的職業操守,認同特步企業文化,誠信恭謙、創新敬業;
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最新職位
[招聘職位] 運動鞋產品經理(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 未填寫
[性別要求] 不限
[年齡要求] 27 - 40
[工作經驗] 8年
[發布日期] 2021-02-25 08:57:32
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通訊地址:福建省泉州市清濛開發區德泰路431號 特步(中國)有限公司
職位描述及要求:
崗位職責: 1、制定產品策劃方案,確定產品結構、系列、風格,指導產品設計開發。 2、承接品類生意指標分解、成本控制、策略性定價、毛利率的達成。 任職要求: 1、本科,5年以上運動品牌的鞋產品企劃工作經驗; 2、熟悉產品材料/工藝/成本知識,PPT制作能力強,數據分析能力強; 3、加分項:懂英語。
[招聘職位] 運動服裝產品經理(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 廈門市
[月薪范圍] 20000-30000元
[所屬部門] 商品系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 28 - 42
[工作經驗] 6年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:09
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職位描述及要求:
崗位職責: 1、通過走訪、調研等方式,收集市場需求及市場發展趨勢資訊、競品信息,主導進行分析,并解讀分析報告; 2、依據產品業績目標,制定產品線的定位、主題方向及設計規劃,制作產品設計策劃案,并統籌細化產品線結構及產品特征; 3、對設計、開發實施商業指導,引導設計師、開發人員按產品規劃案進行產品設計、開發工作,并參與設計圖紙、樣品審核; 4、依據開發樣品,為產品線整合具有競爭力的商品組合; 5、根據當季的主題對產品類別制定推廣方案,并實施內外部宣導; 6、收集商品組合的市場表現相關數據,對其市場表現進行綜合評估; 7、為產品人員提供業務上的指導。 任職要求: 1、大專以上學歷,市場營銷、服裝相關科系、產品設計等相關專業畢業; 2、4年以上同崗位工作經驗; 3、熟悉市場營銷知識,服裝開發方面的常識,深入理解國內服裝市場特點及競爭環境; 4、具有良好的對產品設計的判斷力;具備一定的產品組合技能; 5、具備敏銳的市場潮流敏感度;精通市場調研、數據分析技能,產品企劃及培訓推廣技能,設計圖稿、樣品改良技能;熟悉成本控制; 6、有ANTA、FILA、李寧、或國際品牌經驗優先。
[招聘職位] 貨車司機(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 初中 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 4500-6000元
[所屬部門] 制造人力行政中心二廠人力行政部
[性別要求] 男
[年齡要求] 20 - 45
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:27
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任職要求: 1、有3年以上貨車駕駛經驗,無不良違紀記錄; 2、固定線路 晉江五里-泉州清濛,每天2-3趟 3、白班 不跑夜車 4、持有B2駕駛證、貨車上崗證;
[招聘職位] 電商經理(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 未填寫
[性別要求] 不限
[年齡要求] 26 - 39
[工作經驗] 6年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:51
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職位描述及要求:
1、運營 協調處理公司網站、網店、微店的資源整合,提出經營方向建議,落實管理方案、執行管理流程、跟進工作進度、指導培訓相關業務,對電商總體目標任務負責。 2、客服 處理日?蛻舻淖稍,詢單轉化及售后服務,整理存檔客戶資料,進行精細化客戶數據分析,提供相關報表反饋給管理部,對客戶的滿意度、轉化率、反應速度、復購率負責。 3、運營 組織店鋪的日常營銷工作,分析營銷數據,進行數據優化、開展店鋪的活動策劃、推廣,對關鍵性營銷指標負責,如流量、點擊率、曝光率等,以及階段性營銷目標、活動銷量指標等。 4、內容 負責店鋪、網站、線上活動宣傳品、線下活動宣傳物的策劃和設計、撰稿,建立系統的內容生產與運營方案,貼近客戶和市場,配合營銷,對流量、曝光度、點擊率負責。 5、物流 協同處理基地、車間、城區中轉庫的貨品暫存、轉運,以及各店鋪銷售產品的發貨、打包、物流信息錄入存檔,維護物流公司的業務往來,追蹤相關物流信息,處理客戶的物流咨詢,理賠、索賠等工作,對物流的反應速度、客戶滿意度負責。
[招聘職位] 服裝產品經理(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 廈門市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 未填寫
[性別要求] 不限
[年齡要求] 28 - 42
[工作經驗] 8年
[發布日期] 2021-02-25 08:50:30
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職位描述及要求:
1、5年以上國際及國內品牌服裝產品企劃工作經驗; 2、本科及以上學歷,喜歡潮流運動、潮流文化優先; 3、熟悉服裝運動流行趨勢知識、熟悉企業管理、市場營銷知識 、熟練運用辦公軟件及PPT制作、產品組合能力; 4、具備學習創新、溝通表達能力、市場洞察能力; 5、具備主動性、客戶意識、風險防范意識。
[招聘職位] 人力資源經理(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 未填寫
[性別要求] 不限
[年齡要求] 27 - 39
[工作經驗] 7年
[發布日期] 2021-02-25 08:48:58
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職位描述及要求:
崗位職責: 1、根據公司發展需要,跟進所服務的中心,包含職位體系在內的各項年度人力資源規劃工作。 2、負責跟進所負責中心人員的招聘工作,保障充足的人才支撐。 3、組織各系統、中心、部門有效開展績效考核工作,協助修訂員工績效考核責任書、核算績效考核結果、監督績效考核運行、分析績效考核結果,并協助開展績效面談及績效提升工作。 4、根據所服務中心的人才現狀,結合人力資源相關管理制度,指導、追蹤各中心組織開展人才發展工作,不斷優化人才開發、人才發展、人才培訓等工作,提升人才價值貢獻。 5、跟進所服務的中心,不限于薪酬管理、人事管理等各項工作。
[招聘職位] 安保員(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中技 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 4000-5000元
[所屬部門] 制造人力行政中心二廠人力行政部
[性別要求] 男
[年齡要求] 18 - 50
[工作經驗] 1年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:24
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職位描述及要求:
任職要求: 1、18—50周歲,身體健康,容貌端正; 2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預防與安排; 3、良好的親和力,退伍軍人優先考慮; 4、負責員工公寓樓安保情況;
[招聘職位] 廚師(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 初中 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 制造人力行政中心二廠人力行政部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 20 - 50
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:46
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職位描述及要求:
崗位職責 1、負責對各種食品的烹調工作,保證食品質量; 2、負責檢查廚房內的清潔衛生與安全; 3、負責廚房工作人員調配; 4、負責公司人員飲食烹飪工作; 5、重視成本核算,降低食品成本,做到價廉質優。 任職資格 1、初中以上學歷,20-50歲之間; 2、三年以上廚師工作經驗; 3、有學;虼笮推髽I從事廚師工作經驗者優先。
[招聘職位] 跑鞋設計師 (3名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 900-16000
[所屬部門] 商品系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 24 - 35
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:38
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職位描述及要求:
崗位職責:
1.參加每季的市場調研工作,整理收集流行資訊并及時了解市場的發展方向;
2.深入理解企劃意圖和創意方向,承接圖紙設計工作,獨立完成原創設計;
3.負責跑鞋系列設計工作。

任職資格:
1.教育背景:大專及以上學歷,鞋類設計、工業設計等相關專業;
2.工作經驗:國內外知名運動鞋品牌(耐克、阿迪達斯、李寧、安踏、鴻星爾克等),2年以上跑鞋設計師工作經驗;
3.知識要求: 鞋設計和生產工藝知識、美學、色彩分析及規劃知識;
4.技能要求 :設計相關軟件、手繪能力、分析能力、溝通能力。
[招聘職位] 高級鞋設計師 (5名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 商品系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 22 - 38
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:49
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、參加每季的市場調研工作,整理收集流行資訊并及時了解市場的發展方向;
2、按策劃案要求設計圖稿并分析產品的色彩搭配的合理性,能滿足市場的需求以達到引領時尚潮流;
3、根據VLP進行鞋底、鞋面的獨立設計,全面執行產品規劃任務,承接形象款、創新款的圖紙設計工作。

崗位要求:
1、大專及以上學歷,設計類相關專業,3年以上鞋設計崗位工作經驗,品類不限,優秀資深可談經理級別;
2、熱愛鞋業設計行業,有運動品牌工作經歷,良好的款式設計及圖稿表達能力,具有強的團隊合作精神;
3、熟悉材料及工藝,熟練運用各類設計軟件,對鞋設計有清晰的認知;
4、具有良好的職業道德及責任感,應聘人選請在線投遞簡歷。
[招聘職位] 童裝設計經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 兒童事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 26 - 38
[工作經驗] 6年
[發布日期] 2021-02-25 08:55:05
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崗位要求:
1、大專及以上學歷,1年以上童裝設計經理崗位工作經驗;
2、熱愛童裝設計行業,有品牌童裝工作經歷,良好的款式設計及圖稿表達能力;
3、擅長女童類的服裝設計,熟練運用各類設計軟件,有手繪的設計經驗;
4、具有良好的職業道德及責任感,應聘請在線投遞簡歷。
[招聘職位] 籃球鞋設計師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 商品系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 24 - 35
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:50:25
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職位描述及要求:
崗位職責:
1.參加每季的市場調研工作,整理收集流行資訊并及時了解市場的發展方向;
2.深入理解企劃意圖和創意方向,承接圖紙設計工作,獨立完成原創設計;
3.負責籃球鞋系列設計相關工作。

任職資格:
1.教育背景:本科及以上學歷,鞋類設計、工業設計等相關專業;
2.工作經驗有2年籃球鞋設計師工作經驗;
3.知識要求: 鞋設計和生產工藝知識、美學、色彩分析及規劃知識。
[招聘職位] 區域零售經理 (2名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 8500-13000
[所屬部門] 營銷系統銷售中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 26 - 34
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:52:38
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職位描述及要求:
工作職責:
1、負責零售運營標準落地,推動運營體系改造;對分公司進行運營分析診斷,制定運營改善方案,整合培訓資源并輔助實施培訓;
2、負責進行月度、季度區域運營計劃的制定和跟蹤,并通過提取零售關鍵KPI指標,做持續的數據跟蹤,發現問題并與分公司進行反饋和溝通,推動分公司業績達成;
3、零售項目落地執行:
a. 大季零售訓練營課程的轉化及區域培訓支持,確保大季訓練營課程完整轉訓;
b.全國精英督導特訓營及區域全能督導特訓營項目落地執行;
c.每天多賣一件貨項目落地執行。
4、協助分公司建立和完善以零售為導向的組織架構,引進零售人才;提升分公司零售團隊專業能力,培養零售人才 ;
5、 負責終端人才培養體系項目落地執行。

任職要求:
1、不低于大專學歷,具有5年以上國內、國際知名運動或休閑類品牌終端零售管理經驗;
2、能對代理商及分公司的零售運營進行診斷,并提出處理建議和解決方案,能適應出差;
3、具有較強的溝通談判能力、終端改善和提升能力、市場分析能力、組織協調能力、及良好的領導能力。
[招聘職位] 營銷商品經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 13000-18000
[所屬部門] 營銷系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 27 - 39
[工作經驗] 6年
[發布日期] 2021-02-25 08:58:06
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職位描述及要求:
工作職責:
1、組織制定與優化部門核心管理制度,指導所幫扶分公司,以確保公司商品銷售管理工作有序開展;
2、參加集團各季的訂貨會議,并保證把負責對接的分公司訂貨的合理性;
3、監控年度銷售計劃與目標,跟進司商品銷售情況,確保公司年度銷售目標的順利達成;
4、監控公司庫存的比例和結構,通過商品物資的合理調配和儲存,以降低運營成本。

任職資格:
1、大學?埔陨蠈W歷,專業背景不限,能適應出差;
2、3年及以上品牌運動鞋服行業經驗,至少5年及以上商品管理專業工作經驗;
3、嚴禁細致,具備出色的數字敏感性,邏輯分析能力和市場敏銳性。
[招聘職位] 經營分析部高級經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 12000-18000
[所屬部門] 戰略管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 30 - 48
[工作經驗] 8年以上
[發布日期] 2021-02-25 08:56:55
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職位描述及要求:
設置目的:根據全公司發展戰略要求,組織制定全公司營銷戰略和產品開發戰略,并在分支機構得以正確推廣執行,以確保全公司品牌價值最大化及市場份額等業績目標的實現。

1、建立集團經營分析體系,包括建立數據庫,分析報表,運作機制等;
2、運用經營管理會計及經營分析的體系和手法,對集團各業務單元經營指標及經營績效進行研究、分析;
3、對公司經營層面上的、戰略執行過程當中出現的問題以及結合外部環境進行分析;
4、建立有效的戰略部門與公司內部的溝通協作平臺,與公司各分析部門形成有效的溝通機制;
5、組織績效評估、高管KPI數據收集、戰略舉措達成季度評估。

任職要求:
1、大學本科,企業管理、市場營銷、經濟學等相關專業行業背景;
2、具備3-5年大中型企業相關工作經驗;
3、戰略規劃、經營規劃、全面預算、經營分析的能力;
4、較強團隊管理能力,較強項目推進管理能力,能熟練運用數據分析工具.
[招聘職位] 培訓經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 10000-15000
[所屬部門] 特步大學
[性別要求] 不限
[年齡要求] 28 - 45
[工作經驗] 6年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:30
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職位描述及要求:
崗位職責:
1.協助院長形成集團中高管領導力發展目標、規劃和實施策略;
2.協助院長形成中高層領導力項目的運作機制、管理和操作制度并持續優化;
3.協助院長參與組織高層戰略研討會、跨界學習等項目的實施與后續評估復盤,外部資源的篩選、聯系、協調與落實;
4.負責中高層領導力培訓培養需求調研分析、計劃制定及具體方案設計和統籌實施;
5.組織與HR、業務部門進行中高層管理人員素質能力模型的構建、培訓需求和效果的評估反饋;
6.統籌組織中高管內外部課程體系設計與課件的開發,根據實際需要評估、采購外部資源;
7.負責授課的具體實施與后續評估跟進,協助教學管理部對中高層領導力項目專兼職講師標準的建立、選拔、培養與日常管理;
8.負責跨界、委外培養、高校合作等協調組織;組織內外部資源,組織開展等重點專項高端項目。

任職要求:
1.6年以上工作經驗,有4年以上HR管理或業務培訓管理經驗;
2.3年以上管理類、通用技能類培訓經驗:
3.成就導向、思維敏捷活躍、方案設計及項目管理能力強,組織推動能力強。
[招聘職位] 電商客服專員 (5名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 電商事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 19 - 26
[工作經驗] 1年
[發布日期] 2021-02-25 08:51:01
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、通過網絡銷售工具(旺旺,QQ,電話)等接洽客戶的咨詢,使有意向的客戶達成交易;
2、熟悉并掌握公司的商品信息和產品交易流程,了解客戶需求,為客戶推薦款式,促成交易;
3、準確、及時、高效的回復客戶的咨詢,自身無法解決可尋求其他同事或客服組長解決;
4、完成領導交辦的任務。

任職資格:
1、良好的溝通能力,應變能力以及良好的服務意識;
2、有從事電商客服經驗,打字速度每分鐘要求快;
3、具備專業的商品知識以及平臺規則;具備高漲的銷售熱情;
4、對淘寶會員的購物心理有充分的認知,并對其特性有詳細的分析;
5、1年以上銷售行業相關工作經驗,大專及以上學歷,電子商務相關專業優先;
6、有意者請在線投遞簡歷。
[招聘職位] 跑鞋主設計師(電商)(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 14000-45000元
[所屬部門] 電商事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 38
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:43
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職位描述及要求:
崗位職責: 1、參與市場調研,分析流行趨勢,進行資訊收集工作; 2、完成所轄產品線的設計提案; 3、承接設計任務,進行任務拆解與創新設計; 4、輔導設計師,提升團隊設計能力。 任職資格: 1、大專及以上學歷,藝術設計、工業設計等相關設計類專業; 2、3年以上運動品牌公司同崗位工作經驗,擅長跑鞋、運動鞋品類的設計; 3、熟練使用各平面設計軟件。 請將簡歷和作品發送至郵箱: ★★★加入特步電商 1、超越同行的福利水平:豐厚的年終獎+超嗨節日、生日趴+各種培訓學習; 2、自由的發揮空間:不怕你有想法、就怕你沒想法,Boss nice,放權開放; 3、歡樂有愛的團隊氛圍:激情、有活力就是我們,一起逗比,一起暖心、一起成長; 4、豐富的學習機會:電商學院、特步大學,各色培訓隨時有,讓我們的知識和技能在愉悅中得到快速的成長。 ★★★【上班時間】 雙休 冬季:08:30-17:30 夏季:08:30-18:00 ★★★【福利待遇】 【年終福利】----年底4倍月薪獎金基數; 【五險一金】----入職即繳交; 【年度福利】----年度調薪機會、調崗機會、年度旅游、年度體檢、帶薪年假、享受國家規定的各類帶薪休假; 【宿舍福利】----環境佳、費用比市場便宜,有班車經過接送; 【班車接送】----上下班都有提供沿線免費班車; 【員工活動】----戶外拓展、公司提供部門豐厚經費出游、聚餐、中秋博餅、年終尾牙,各個節日活動和禮品; 【特色活動】----特步電商特屬的321GO跑步節,各色DIY活動,攝影大賽,設計大賽,女神節、男神節~~ 【員工俱樂部】----特步電商特有的夜跑團、游泳、羽毛球、籃球、足球、舞蹈等,對啦,公司還有臺球桌和乒乓球桌喲~; 【員工生日會】----蛋糕、各色糕點供應,生日禮物也是必須的,還有小伙伴愛的各色小游戲; 【電商學院(培訓中心)】----新人入職培訓、專業的培訓或者分享、根據員工成長階段安排相應的課程,在愉快的學習氛圍中提高知識和技能; ★有木有很心動? ★心動不如行動~ ★快來加入我們,一起嗨。! ★★★【公司地址】 廈門思明區宜蘭路7號世紀大廈18樓 ★★★【附近公交站】 臺東站、何厝邊防派出所
[招聘職位] 反舞弊高級審計師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 6000-8000
[所屬部門] 風控與審計中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 35
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:07
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、能獨立指導負責至少一個領域的專項審計,對公司各體系及分公司開展各類審計項目,包括財務審計、內部控制審計、銷售審計、采購審計、經濟責任審計等;
2、對子公司及派出機構的財務收支、經營活動進行審計;
3、對公司某項事務進行專項審計或審計調查;
4、負責對審計中發現的違反國家法律和公司規章制度的行為提出處罰建議或改進意見,并提供調查結果和處理意見;
5、部門或公司主管領導交辦的其他需要審計的事項。

任職要求:
1、具有大專及以上學歷,財會、審計、經濟、法律等專業均可;
2、2年以上內審相關崗位工作經驗,有防舞弊相關審計經驗;
3、具有較強的組織紀律觀念,遵守職業道德,勇于創新;
4、具有較強的同各類人員溝通能力;
5、具有較強的總結、分析、判斷、文字處理能力;
6、具有審計師、會計師方面等職稱證書者優先考慮。
[招聘職位] 質量服務經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 未填寫
[性別要求] 不限
[年齡要求] 30 - 42
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:57:31
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職位描述及要求:
一、崗位要求:
1、大專及以上學歷,有3年及以上大型鞋企售后客服經理崗位經驗;
2、掌握客訴流程、退殘流程、鞋服產品品質判定標準;
3、善于組織協調及溝通,有良好的團隊合作意識;
4、性別不限。

二、崗位職責:
1、負責制訂售后客戶服務規范、市場退殘鑒定流程及鑒定標準,組織小組成員開展超級導購、400熱線客戶的投訴處理、市場退殘品鑒定工作。
2、負責組織分公司、代理商相關人員進行殘次鑒定標準、退殘流程、產品標識標準等課程的培訓。
3、負責預警、反饋、處理市場重大質量事故。
4、負責反饋、跟進市場工商抽檢不合格的處理情況,必要時啟動危機公關。
5、負責小組成員的發展規劃,制訂培訓計劃,提升小組人員的工作能力。
6、負責制訂小組的年/月工作計劃、工作總結及預算;審核下屬提交的工作計劃、工作報告、質量記錄;解決工作中存在的問題;定期與小組成員進行溝通;小組成員的績效管理。

三、薪資:面議

四、福利:包吃、包住,帶薪假,入職即享有五險一金等

五、工作時間:***/天,大小周制

六、工作地點:福建省泉州市清濛經濟開發區德泰路431號特步(中國)有限公司
[招聘職位] 鞋類售后客服經理(泉州) (3名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈質量管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:49:23
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職位描述及要求:
一、崗位要求:
1、大專及以上學歷;
2、專業不限,熟悉客訴流程、退殘流程、鞋產品品質判定標準;
3、服務意識強,對工作有熱情,善于溝通,有良好的團隊合作意識;
4、性別不限,有3年及以上大型鞋產品售后客服經驗。

二、崗位職責:
1、負責接聽及處理超級導購、400熱線的客戶投訴,跟進投訴的處理結果,確保顧客滿意。
2、負責接收市場質量異常反饋(含市場工商抽檢),形成報告反饋至相關部門,跟進處理結果。
3、負責審核、錄入與統計每月市場退殘的數據,與各代理商及供應商核對退殘扣款相關數據,并將材料上交財務。
4、負責收集、整理、歸檔、分析市場投訴、退殘及重大質量事故的數據,并提出改善要求。
5、負責指導分公司、代理商的客服專員,掌握退殘標準及退殘流程。
6、負責客戶資料的日常維護及投訴、售后服務文件的整理、存檔。

三、薪資:面議

四、福利:包吃、包住,帶薪假,入職即享有五險一金等

五、工作時間:***/天,大小周制

六、工作地點:福建省泉州市清濛經濟開發區德泰路431號特步(中國)有限公司

我們歡迎曾在特步任職的優秀員工回家。
[招聘職位] 兒童區域銷售經理 (2名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 兒童事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 35
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:57:50
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職位描述及要求:
設置目的:協助銷售經理依據公司整體戰略制定切實可行的市場規模及買貨目標、零售終端保有目標;協助銷售經理保證公司利潤實現.

工作職責:
1、指導特步兒童代理商制定年度買貨計劃;協助銷售部完成訂貨會各項工作及指標的完成;
2、指導代理商制定年度資金規劃及發貨計劃,確保期貨執行率的完成及回款計劃的順暢執行;
3、掌握公司及代理商庫存情況,依據銷售動向在獲取利潤的基礎上統籌規劃出清方案并跟進執行、反饋;
4、協助銷售經理制定公司年度銷售政策、渠道政策;協助銷售經理制定代理商分級政策及店鋪分級制度;
5、掌握公司及代理商庫存情況,依據銷售動向在獲取利潤的基礎上統籌規劃出清方案并跟進執行、反饋。

任職要求:
1、?埔陨蠈W歷,專業不限;
2、3年及以上相關經驗,熟悉鞋服服裝行業;
3、良好的溝通表達及抗壓能力, 開朗細心,有團隊合作精神;
4、具體零售零售、輔導提升能力,能適應出差.
[招聘職位] 兒童零售培訓專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 兒童事業部
[性別要求] 男
[年齡要求] 20 - 30
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:12
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職位描述及要求:
設置目的:根據公司戰略規劃,進行終端人員培養,以達成快速提升店效的最終目標。

工作內容:
1、執行培訓計劃并跟進效果;
2、分公司對接、需求收集、支持工作;
3、協助上級完成大型項目性工作;
4、課程開發、更新及資料完善;
5、跟進培訓資料與學員的培訓記錄歸檔及相關培訓報告撰寫。

任職要求:
1、男,大專及以上學歷;
2、2年以上零售行業或服裝行業培訓經驗,對零售行業有較深的理解;
3、辦公軟件精通,尤其是PPT水平較好,能適應出差;
4、性格外向,組織管理能力強,溝通能力及語言表達能力較強;
5、本崗位招聘負責人彭先生,電話:0592***595005。
[招聘職位] 財務中級審計師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 市轄區
[月薪范圍] 5000-6000
[所屬部門] 風控與審計中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 40
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:57:32
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、能獨立指導負責至少一個領域的專項審計,對公司各體系及分公司開展各類審計項目,包括財務審計、內部控制審計、銷售審計、采購審計、經濟責任審計等;
2、對子公司及派出機構的財務收支、經營活動進行審計;
3、對公司某項事務進行專項審計或審計調查;
4、負責對審計中發現的違反國家法律和公司規章制度的行為提出處罰建議或改進意見,并提供調查結果和處理意見;
5、部門或公司主管領導交辦的其他需要審計的事項。

任職要求:
1、具有大專及以上學歷,財會、審計、經濟、貿易、商務、法律、等專業;
2、二年以上內審相關崗位工作經驗.對生產、供應鏈流程熟悉人選優先;
3、具有較強的組織紀律觀念,遵守職業道德,敬業愛崗,勇于創新;
4、具有較強的同各類人員溝通能力;
5、具有較強的總結、分析、判斷、文字處理能力;
6、具有審計師、會計師、工程師等職稱證書者優先考慮;
7、本崗位招聘負責人彭先生,電話:0592***595005。
[招聘職位] 兒童零售支持組經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 兒童事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 28 - 45
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:39
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職位描述及要求:
崗位職責
1、根據部門年度經營指標,制定并實施年度零售工作計劃;
2、根據情況規劃并實施零售單產提升項目,推動達成零售單產指標;
3、梳理標桿店運營管理贏利模式,推進打造“標桿店”項目執行,促進標桿店單產指標達成;
4、結合區域市場情況、銷售情況、庫存情況,策劃促銷活動方案,并推動執行;
5、協助分公司制定與完善零售管理團隊體系建設,并適時開展團隊建設實地帶教;
6、制定和推廣終端標準運營流程,提升終端管理水平和終端銷售能力,促進業績指標達成;
7、監督POS系統的安裝,數據的上傳,并進行數據分析,對業績針對性的整改措施;
8、其它公司相關活動的配合支持。

任職要求
1、大專以上學歷,市場營銷相關專業佳;
2、相同或類似崗位工作經驗5年以上;
3、熟悉對店鋪零售運營流程,熟悉現代零售企業終端銷售的模式特點;
4、優秀的團隊管理能力及協調能力;
5、本崗位招聘負責人彭先生,電話:0592***595005。
[招聘職位] 渠道管理部高級經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 兒童事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 33 - 45
[工作經驗] 8年以上
[發布日期] 2021-02-25 08:58:35
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、全國空白區域市場,區域代理級別客戶招商,全國市場加盟商挖掘、開發;
2、對全國市場競爭對手、市場發展趨勢、各地區消費群體進行調研、信息收集,及時反饋;
3、協助參與品牌公司相關營銷政策、銷售活動的宣導與下達;
4、整合線上線下,尋找品牌招商資源,快速拓展品牌網點;
6、對渠道進行規劃和整合.

任職要求:
1、大專以上學歷,服裝、營銷類專業佳;
2、5年以上相關工作經歷,熟悉服裝加盟拓展,有豐富的客戶資源及渠道資源;
3、良好的溝通表達及抗壓能力, 開朗細心,有團隊合作精神;
4、對渠道的整合及規劃能力強.
[招聘職位] 營銷運營主管 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 4500-6000
[所屬部門] 營銷系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 35
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:49:21
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、零售標準終端推廣、培訓及輔導;
2、對終端店鋪進行抽檢,檢查標準的落地執行情況,專賣店運營狀況巡查、評估、督導,制定整改建議;
3、神客項目統籌推進及執行;
4、發現終端問題并開展實地教練解決問題。

任職要求:
1、教育背景:大專及以上學歷;
2、工作經驗:5年以上零售管理工作經驗;
3、專業技能:熟練零售終端管理模式,掌握陳列、產品、銷售、培訓等相關知識,掌握產品銷售技巧;
4、其他要求:團隊協作能力,能適應出差。
[招聘職位] 鞋服產品培訓師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 3600-5000
[所屬部門] 營銷系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 23 - 35
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:42
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、組織每季訂貨會《訂貨指引》課程編寫及培訓授課工作;
2、協助編寫每季度新品解決方案培訓課件;
3、協助組織開展零售訓練營前期工作、中期授課、后期輔導、評估總結;
4、協助編寫每季度商品知識手冊,供終端門店導購日常使用;
5、協助制作每季店鋪音樂、店鋪視頻、終端互動平臺并下發至各分公司執行;
6、協助制作每季統一工服及儀容儀表手冊,供終端門店導購日常使用;
7、關注行業動態,及時提出建議并優化工作策略。

任職要求:
1、教育背景:大專以上學歷、市場營銷等相關專業;
2、工作經驗:1年以上鞋服行業同等崗位經驗;
3、專業技能:TTT基礎課程,熟悉運動行業產品知識和產品搭配知識,掌握課件開發知識,熟練運用OFFICE辦公軟件;
4、素質要求:執行力、良好的組織、溝通、表達能力.
5、本崗位招聘負責人彭先生,電話:0592***595005。
[招聘職位] 零售標準運營專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 0-5000
[所屬部門] 營銷系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 23 - 35
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:19
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、零售標準終端推廣、培訓及輔導;
2、對終端店鋪進行抽檢,檢查標準的落地執行情況,專賣店運營狀況巡查、評估、督導,制定整改建議;
3、神客項目統籌推進及執行;
4、發現終端問題并開展實地教練解決問題。

任職要求:
1、教育背景:大專及以上學歷;
2、工作經驗:3年以上零售管理工作經驗;
3、專業技能:熟練零售終端管理模式,掌握陳列、產品、銷售、培訓等相關知識,掌握產品銷售技巧;
4、素質要求:團隊協作能力。
[招聘職位] 云南渠道經理 (2名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 廣西
[月薪范圍] 10000-15000
[所屬部門] 營銷系統
[性別要求] 男
[年齡要求] 25 - 45
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:58:19
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職位描述及要求:
崗位職責:
1.屬經理級職位,負責指導分銷商制定年度渠道規劃、完成渠道拓展目標;
2.監督分銷商渠道規劃的進展情況;
3.撰寫渠道拓展進度報告;
4.研究渠道成功案例,并進行模式推廣;
5.分析銷售運營及渠道數據,撰寫分析報告;
6.收集競爭品牌渠道信息、拜訪客戶。

任職要求:
1.2年以上鞋服裝行業或者零售相關行業市場拓展相關經驗;
2.熟悉新昆明地區,具有較強的溝通能力、談判能力。
[招聘職位] 鞋材料師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 8000-13000
[所屬部門] 鞋業商品中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 28 - 50
[工作經驗] 8年以上
[發布日期] 2021-02-25 08:55:50
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通訊地址:福建省泉州市清濛開發區德泰路431號 特步(中國)有限公司
職位描述及要求:
崗位職責:
1、負責組織每季材料規劃和材料規劃案制作制定材料策略;
2、負責市場材料流行趨勢的分析,產出季度、半年度材料簡報;
3、與各產品線負責人溝通需求,結合趨勢、供應商分級、季度材料分析結果及材料策略進行供應商針對性溝通,滿足季度產品開發需求;
4、協調質檢物性測試及供應商材料改良;
5、根據季度產品開發需求擴寬和尋找合適的面輔料材料來源、供應商資源;
6、負責每季材料使用率、材料供應商量產率及評估跟蹤分析;
7、進行材料資料庫建檔。

任職要求:
1、大專以上學歷,面料紡織類、產品、鞋類設計等相關專業畢業;
2、3年以上同崗位工作經驗,思維敏捷/對色彩/紋理流行有一定了解;
3、良好的談判、溝通、協調能力,善于獲取資源并有一定行業供應鏈資源;
4、對運動鞋材料市場較熟悉,有一定的客戶資源;
5、良好的團隊合作精神,主動性強,抗壓能力強;
6、有裕元、寶元、創信等公司工作經驗的優先;
7、本崗位招聘負責人彭先生,電話:0592***595005。
[招聘職位] 數據管理專員(數據分析) (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 3500-4000
[所屬部門] 營銷系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 21 - 30
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:25
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職位描述及要求:
1、規范營銷指標標準、定義;
2、負責數據歸口管理,對營銷個區域的數據進行統一管理;
3、負責門店信息管控和數據上線上傳率管理,提升數據質量;
4、數據統計與分析,以及提供當期分析報告.

任職要求:
1、教育背景:大專以上學歷、數理統計等相關專業;
2、工作經驗:2年以上服裝行業(運動、休閑、女裝、商務男裝等)相同或相關崗位經驗;
3、專業技能:具有較強的數據統計能力;
4、素質要求:邏輯性強,思路清晰,耐心、細心,有團隊合作精神;
5、其他要求:對數據敏感且感興趣;有BI系統操作經驗尤佳.
6、本崗位招聘負責人彭先生,自薦電話:0592***595005。
[招聘職位] 急聘-銷售區域經理 (10名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 5000-6500
[所屬部門] 營銷系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 35
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:47
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、對終端零售店鋪、經銷商、總代的進銷存等業務狀況進行分析,以會議的形式提出季度、月度的建議,在季末或節假日定點提出合理的促銷計劃或庫存降解計劃;
2、對市場進行深入調研,動態更新商圈信息,并據此開發新的客戶或開新店;
3、負責所轄經營商、總代的回款,收集其資金動向信息;
4、向經銷商、總代傳達總公司政策,與之建立良好的合作關系;
5、與零售人員共同負責提升核心店鋪單店效能;
6、制作每月、每季的日常報表。

任職要求:
1、大專以上學歷,專業不限;
2、3年以上運動或休閑類品牌相同或相似崗位工作經驗;
3、具有較強的溝通能力、談判能力、終端改善和提升能力;
4、熟練操作office等辦公軟件,能適應每個月半個月的出差.
[招聘職位] 高級空間設計師 (2名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 4000-7000
[所屬部門] 營銷系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 24 - 35
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:50:56
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、負責對各區域終端店鋪的圖紙制作,協助空間規劃部經理審核設計方案,保證做圖的質量與效率;
2、監控、跟進店鋪或商場的裝修過程,發現問題及時調整;
3、與根據店鋪或商場的裝修情況及市場反應,總結分析店鋪設計效果;
4、與客戶溝通,處理客戶在賣場裝修中所遇問題,并向上級匯報;
5、制定和優化空間設計規范;
6、收集多方面的資料、信息、活躍思維創意,以提高自身的素質及修養。

任職要求:
1、教育背景:大專以上學歷、藝術類相關專業;
2、工作經驗:3年空間設計工作經驗,非鞋服行業類的不考慮;
3、專業技能:熟練運用CAD、CorelDRAW、Photoshop等平面設計軟件;
4、素質要求:工作認真、細致、負責,具有團隊協作精神;
5、須提供作品,能獨立研發道具形象,獨立完成項目。
[招聘職位] 急聘-區域零售經理 (10名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 5000-6500
[所屬部門] 營銷系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 35
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:55:05
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、根據分公司的銷售目標、利潤目標,協助分公司制訂分公司各區大店的年/季/月的銷售計劃和銷售目標,并監控其有效實施;
2、依據分公司擬定的全年目標、計劃,負責組織分公司對零售組織架構體系進行完善;
3、針對不同區域的特點,負責建立該區域內統一高效的營運體系,包括標準、規范、流程、KPI考核等;
4、收集所負責分公司的特步各個品牌的相關資料,對分公司進行開檔,梳理和整理檔案;
5、監督并參與分公司大店常規與非常規的促銷和銷售企劃的制定,并給予相應建議;
7、針對分公司大店零售人員做提升和培養類的專業培訓,并做好后期跟進。

任職要求:
1、3年以上阿迪達斯、耐克、李寧等國內、國際知名運動或休閑類品牌終端零售管理經驗;
2、具有較強的溝通能力、談判能力、終端改善和提升能力;
3、熟練操作office等辦公軟件,能適應每個月半個月的出差。
[招聘職位] 急聘-區域財務經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 8000-110000
[所屬部門] 直營系統
[性別要求] 男
[年齡要求] 28 - 35
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:55:41
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、協助上級領導制定公司會計管理條例、工作辦法及流程,并監督執行;
2、制定年度月度會計核算工作計劃;
3、指導、監督分公司財務核算、決算工作;組織匯總各分公司財務報表,編制公司總部年終報表;
4、匯總、分析、計算各項財務指標,為財務分析報告的撰寫提供數據支持;
5、負責對口分公司財務經營分析工作,組織編寫公司經營績效分析報告,做到內容完整,分析透徹,措施具體。
6、規范各分公司經營財務分析,培訓指導分析方法、分析技巧,協助制定公司經營績效分析管理規定。
7、負責組織開展各項財務專項分析,協調各分公司財務經理開展公司財務指標完成情況分析及經營分析(利潤完成情況分析、銷售回款分析、各部門費用分析。

任職資格:
1、本科學歷及以上,財務管理相關專業,6年以上財務工作經驗;
2、需具備稅務風險預警及控制能力,分析業務流程潛在的風險能力;
3、具有較強發現分析及解決問題的能力,檢查分公司財務引申的問題;
4、具有較強的財務分析及數據分析能力,能更好指導分公司的分析思路;
5、工作地點:廈門,要求能適應經常性出差各銷售分公司。河南、廣西、天津、北京。
[招聘職位] 人力資源績效主管HRBP (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 市轄區
[月薪范圍] 4000-5500
[所屬部門] 人力資源中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 26 - 35
[工作經驗] 4年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:31
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職位描述及要求:
設置目的:在人力資源高級經理的領導下,組織開展特步職能系統績效工作開展,推進績效分析改良,并負責業務部門的人資運營HRBP工作。

崗位職責:
1、擬定績效管理制度,參與績效關鍵策略的制定;
2、擬定年度績效方案實施計劃,推動實施;
3、負責績效管理工具、方法的培訓宣貫,給予他人輔導咨詢;定期調研績效方案運行情況,進行跟蹤并分析改善;
4、協助梳理一級績效考核的指標梳理及數據收集,推行跟蹤二級績效考核執行;
5、負責一個業務部門的HRBP工作推動工作。

基本要求:
1、本科及以上學歷,具備3年以上績效實操工作經驗,有績效主管致少1年以上經驗;
2、熟悉績效管理相關專業知識,掌握績效管理工具的運用實施、制度制定技能;
3、具備良好的問題解決能力、分析判斷能力及指導他人能力,高度的責任感;
4、了解人力資源各模塊工作,推動力強,有HRBP相關工作經驗者優先;
5、請先投簡歷,本崗位招聘負責人彭先生,電話0595***2495011。
[招聘職位] 商業智能資深分析師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 市轄區
[月薪范圍] 7000-10000
[所屬部門] 運營分析部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 28 - 40
[工作經驗] 6年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:46
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職位描述及要求:
設置目的: 負責供應分析組日常工作開展,推動供應鏈運作總結分析、商品成本分析,以促進供應鏈運作和成本管控最適合公司目標達成。

工作職責:
1、根據中心發展戰略,制定部門年度工作計劃和管理規劃,并推動落地實施;
2、負責供應鏈分析方法、分析工具、分析模型構建,并推動分析體系在各系統的運用,確保信息的及時性和準確性;
3、負責商品成本分析,IE分析,耗量分析,為成本結構優化、產品設計研發節點等成本管理提供數據支持;
4、負責上游供應商平臺信息集成、共享、推廣和落地,并根據業務需求,建立業務報表,打通供應商平臺信息流;
5、負責建立和整合各產品季入庫發貨進度報表,并根據預警機制,建立入庫預警、發貨預警和庫存預警報表;
6、協助HR制定運營類KPI核算標準和輸出其考核數據,并建立KPI與KSI(過程性指標)關聯性;
7、負責各個項目的進度跟蹤,評估改善效果;以及針對供應鏈運營中存在的問題,提出改善建議。

任職要求:
1、本科及以上,管理類、數學統計、物流類、供應鏈相關專業;
2、有鞋服商品或者銷售類主管以上經驗,2年以上,數據挖掘、供應鏈管理經營分析經驗;
3、精通excel、熟悉ERP軟件、了解常用的供應鏈模型和數據挖掘工具;
4、熟悉商品、物流、供應鏈操作環節,專業的供應鏈管理知識,對ERP及質量管理體系有很好的理解.
[招聘職位] 中級鞋服銷售分析師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 市轄區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 運營分析部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 23 - 35
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:35
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職位描述及要求:
工作職責:
1、對供應鏈數據的現狀有效呈現;
2、制作銷售運營常規分析報表/報告;
3、制作銷售運營階段性總結報表/報告和預警報表/報告;
4、分析銷售運營中存在的問題,制作專題性分析報表/報告,提出改善建議;
5、跟蹤改善方案執行落地、及效果評估。

崗位要求:
1、大專學歷以上;
2、具備2年以上相關數據分析工作經驗;
3、熟悉銷售運營分析體系、精通OFFICE運用,有鞋服行業相關工作經驗者優先;
4、精通BI系統使用,精通OFFICE運用,撰寫分析報告技能;
5、較強的團隊協作能力、分析判斷能力、溝通協調能力。
[招聘職位] 中級流程管理專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 4000-5000
[所屬部門] 運營分析部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 23 - 35
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:53:43
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、協助搭建公司流程制度體系,分析、梳理、推動、優化公司的一、二、三級流程;
2、協助推進、稽核各級流程的落地情況,收集、反饋異常問題;
3、公司重點流程(公司每年戰略重點流程、全生命周期重要流程)梳理、推動;
4、協助建立、推動公司級會議機制。

崗位要求:
1、本科學歷,1年以上流程管理相關工作經驗;
2、掌握流程管理的理論知識,掌握供應鏈管理知識;
3、能夠進行一般流程圖的設計、分析及優化,熟練應用PPT、Excel、ARIS、VISIO等軟件,熟悉應用各種統計分析方法;
4、具備一定的邏輯分析能力、統籌規劃能力和良好的溝通能力。
[招聘職位] 中級鞋服商品分析師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 運營分析部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 22 - 35
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:52:31
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、對供應鏈數據的現狀有效呈現;
2、制作商品常規運營分析報表/報告;
3、制作商品運營階段性總結報表/報告和預警報表/報告;
4、分析商品運營中存在的問題,制作專題性分析報表/報告,提出改善建議;
5、跟蹤改善方案執行落地、及效果評估。

崗位要求:
1、大專以上學歷,營銷學、統計學、數學、計算機等相關專業畢業;
2、具備2年以上相關數據分析工作經驗;
3、熟悉和理解商品銷售運營的運作,熟悉商品企劃,了解全程供應鏈管理、精通OFFICE運用;
4、精通BI系統使用,精通OFFICE運用,撰寫、分析報告技能;
5、具備較強的團隊協助能力、分析判斷能力、溝通協調能力,以及撰寫分析報表能力。
[招聘職位] 法務專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 3200-4200
[所屬部門] 總裁辦
[性別要求] 不限
[年齡要求] 20 - 28
[工作經驗] 1年
[發布日期] 2021-02-25 08:51:51
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職位描述及要求:
設置目的:負責分管公司的法律相關的各項制度、合同的審核,所有公司經營、法律相關糾紛的處理。

崗位職責:
1、編制公司的合同樣本、授權樣權等法律文書;
2、負責法律訴訟和仲裁的事務處理、跟蹤執行;
3、負責公司與法律相關的制度擬定和宣導;
4、負責公司對外授權文書、合同的審核;
5、受理、回復公司相關部門的法律事務咨詢。

任職要求:
1、本科以上學歷,法律相關專業畢業;
2、1年以上法務經驗,有大型企業工作經驗者優先;
3、熟悉民法、公司法、合同法、擔保法等法律知識;
4、辦公軟件熟練,良好的溝通協調能力,必需通過司法考試。
[招聘職位] 水電工程師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 市轄區
[月薪范圍] 6000-10000
[所屬部門] 工程管理中心
[性別要求] 男
[年齡要求] 25 - 40
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:55:35
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職位描述及要求:
設置目的:在部門領導的指導下,完成給排水、電氣各專業的設計委托,負責公司各項目的水、電工程施工進度,質量、安全、驗收,實現水、電設施符合工程規劃要求,滿足使用需求。

一、工作職責:
1、負責編制給排水、電氣及消防工程的管理細則;
2、負責審核給排水、電氣及消防工程的設計與建筑結構是否一致;
3、參與本專業的圖紙會審,技術交底和設計變更;
4、負責本專業的施工過程監督管理,審核承建商提交的施工方案;
5、技術措施,參與工程質量、安全、進度驗收和后期管理等工作;
6、負責本專業的預決算審核工作,做好進度付款計劃工作;
7、負責臨時用電、臨時用水的報批,協助編制消防申報手續;
8、負責組織消防市政、自來水、配電房等各部分分項驗收及檢查。

二、崗位要求:
1、教育背景:大專以上學歷,電氣工程、給排水工程、水電工程或消防等相關專業;
2、專業能力:掌握水電工程安全生產施工;
3、實踐經驗:有水電工程施工、監理或工程管理三年及以上經驗,懂電氣、給排水設計者優先;
4、綜合素質:良好的溝通協調能力、談判能力。
[招聘職位] 跑鞋或休閑鞋高級設計師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 商品系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:28
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、參與市場調研,分析流行趨勢,進行資訊收集工作;
2、承接鞋品設計任務,進行創新設計;
3、輔導資歷較淺的設計師。

任職資格:
1、大專及以上學歷,藝術設計、工業設計等相關設計類專業;
2、三年以上品牌公司同崗位工作經驗,擅長跑鞋或休閑品類的設計;
3、熟練使用各平面設計軟件,工作地點為:廈門.
[招聘職位] 服裝圖案平面設計師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 商品系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 21 - 35
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:09
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、參與市場調研以及資料搜集和整理,分析其他品牌設計圖案、工藝的發展動態;
2、協助完成設計主題方向報告;
3、參與設計規劃方向,收集相關素材;
4、負責平面圖案設計工作,根據該系列產品設計研發進度,把控平面設計進度。

任職要求:
1、大專及以上學歷,服裝、視覺傳達等相關專業畢業;
2、2年崗位相關工作經驗;
3、掌握平面構成、色彩知識,了解輔料和工藝知識;
4、具有良好的色彩感覺和圖案組合技能;
5、良好的市場導向和學習創新能力。
[招聘職位] 籃球鞋主設計師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 商品系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:48:58
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、參與市場調研,分析流行趨勢,進行資訊收集工作;
2、完成所轄產品線的設計提案;
3、承接籃球品類的設計任務,進行任務拆解與創新設計;
4、輔導設計師,提升團隊設計能力。

任職資格:
1、大專及以上學歷,藝術設計、工業設計等相關設計類專業;
2、五年以上品牌公司同崗位工作經驗,擅長籃球品類的設計;
3、熟練使用各平面設計軟件。
工作地點為:廈門
請有意向應征者將個人資料(簡歷+作品)發送至:mengling.wang@xtep.com.cn
[招聘職位] 備料員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 其他 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 4000-5000
[所屬部門] 制造人力行政中心二廠人力行政部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 18 - 45
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:48:57
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職位描述及要求:
任職要求:
1、熟悉鞋業工作;有備料員崗位相關工作經驗優先;
2、細心,周到,對數據敏感;
3、按指令單確認材料材質和延伸方向下料;
4、完成上級臨時安排的其它工作;
薪酬待遇:
1、一天兩個班,晚上不加班,周休一天;
2、包食宿、24小時熱水空調
3、工資4000-5000
注:招長期工,臨時短期勿擾
[招聘職位] 急聘-物流倉庫普工(20名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中技 以上
[工作地點] 鯉城區
[月薪范圍] 4500-7000元
[所屬部門] 物流系統
[性別要求] 男
[年齡要求] 18 - 35
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-23 11:57:10
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職位描述及要求:
工作內容:負責公司鞋服物流倉庫成品招、收發、打包、整理、發貨。 福利發展: 1、男,月休4天,***工作制為主,包吃+包住+滿勤獎; 2、提供良好培訓學習平臺,無經驗可培養,可考慮中專應屆畢業生; 3、職業發展:普工--倉庫管理員--組長--主管--經理。 4、本崗位招聘負責人劉先生:電話15259542615。
[招聘職位] 風險經理/法務經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 福建特步投資有限公司
[性別要求] 不限
[年齡要求] 28 - 45
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:08
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職位描述及要求:
【任職要求】
1、本科及以上學歷,法律相關專業,持司法資格證書者優先;
2、良好的法律專業基礎,五年以上企業法務或律師事務所工作經驗,熟悉房地產行業法律風控優先;
3、熟練掌握各類辦公軟件,文字寫作功底較強;
4、良好的敬業精神,較強的溝通、協調能力。

關鍵詞:法務經理、法律合規、風險管理、風控經理
注:(請投遞完整簡歷)
公司福利:雙休/***、入職五險一金、法定節假日、團建活動、帶薪年假、定期體檢、豐厚年金、交通/通訊/服裝補貼、福利性食堂等。
公司地址:廈門市思明區觀音山宜蘭路7號世紀大廈21樓
郵箱:tbtzhr@wxtz.cc
[招聘職位] 區域經理(渠道拓展) (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 直營系統
[性別要求] 男
[年齡要求] 26以上
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:15
應聘此職位請聯系
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職位描述及要求:
工作職責:
1、了解市場動態及相關競品信息,預估市場空間及品牌成長方向;
2、通過市場了解及判斷市場飽和度,規劃網點數量、規模、位置及大小,并做盈虧預算;
3、針對渠道規劃或分解的渠道計劃,協助及監督分公司渠道計劃的達成;
4、跟進并協助協調相關部門保證新增店實際銷售與計劃的達成;
5、渠道基礎信息的維護(自身網點信息/競品信息),及時了解市場動態,針對市場計劃進行調整及相關市場策略的變動;
崗位要求:
1、有一定的客戶資源、能夠獨立開發拓展新店;
2、從事品牌直營渠道開發工作經驗在3年以上;
3、對市場要有極強的把控性、親和力和溝通能力
[招聘職位] 高級/資深信息系統工程師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 物流信息管理部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:12
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職位描述及要求:
工作職責:
1、負責物流項目交付后新需求調研、分析和需求確認工作;
2、組織并指導物流軟件供應商或軟件開發部門的詳細設計和開發工作;
3、負責物流開發交付物產品測試工作;
4、負責測試后用戶培訓和指導工作;
5、負責物流需求變更上線管理工作;
6、負責解決用戶提出有關物流軟件使用的疑難問題,解決系統使用中客戶碰到的問題,維護客戶關系,提高客戶滿意度。
[招聘職位] Java開發工程師 (2名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 信息管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:06
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職位描述及要求:
工作職責:
1、系統運維:執行并完善特步應用系統運維體系,維護現有業務系統應用功能。評估實施工程師或業務部門發起的解決方案,并對現有業務系統進行優化提升,提高用戶體驗;
2、項目實施:配合上級制定信息系統的項目計劃,并根據計劃落實上級分配的任務,完成項目開發或項目實施推廣工作;
3、學習分享:執行中心部門制定的學習提升計劃,在日常工作中,進行有效的知識管理和學習分享。

任職資格:
1、本科學歷,計算機相關專業;
2、3年以上Java開發經驗,根據計劃進行系統各種設計,完成相關文檔;
3、精通JavaScript.,熟練使用Eclipse等開發環境;
4、熟悉Hibernate,struts,Spring開源框架;有互聯網相關工作或者基于阿里云開發經驗佳;
5、熟悉面向對象思想,面向服務,面向接口的設計方式;
6、有分布式計算經驗者優先;具有大規模數據處理經驗者優先;具有使用Java開發大型項目或大型門戶的經驗者優先;熟悉各種開源技術者優先;
[招聘職位] 客服專員(歡迎優秀應屆畢業生)(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 豐澤區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 福建特步投資有限公司
[性別要求] 不限
[年齡要求] 22 - 35
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:48:59
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職位描述及要求:
【任職要求】 1、房地產、市場營銷、新聞廣告等相關專業,?萍耙陨蠈W歷; 2、熟悉房地產簽約程序,有泉州房地產報備從業經驗者優先; 3、熟悉二手房過戶辦理、銀行按揭貸款相關手續辦理; 4、性格開朗,責任心、親和力、溝通能力強。 搜索關鍵詞:房地產售后專員、銷售專員、市場營銷、文員、助理、儲干 注:請投遞完整簡歷 公司福利:雙休、***、六險一金、法定節假日、帶薪年假、定期體檢、豐厚年金、交通補貼、通訊補貼、服裝補貼、節日活動等。 公司地址:泉州市豐澤區大興街108號正東方向159米 郵箱:tbtzhr@wxtz.cc
[招聘職位] 審計專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 直營系統
[性別要求] 男
[年齡要求] 23以上
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:51:48
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職位描述及要求:
崗位職責
1、負責對公司經營成果、財務、管理等審計方面的具體工作;
2、協助審計主管編寫內部審計計劃;
3、協助審計主管規范財務核算,審計財務報表,審核預決算;
4、管理制度和流程審核,管理層在任離職審計和決策監督;
5、收集、整理審計證據,編寫審計工作底稿;
6、編制審計報告,披露問題,提出改進建議和決策依據。
任職資格
1、審計、會計等相關專業,二年以上相關工作經驗,如有鞋服零售行業財務審計方面工作經歷尤佳;
2、精通國家財稅法規,熟悉企業會計、審計、稅務等業務的相關流程;
3、較強的溝通及協調能力,優秀的書面寫作和口頭表達能力;
4、良好的獨立工作能力,敬業精神和團隊協作意識;
5、能適應經常性出差。
[招聘職位] 運營分析專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 直營系統
[性別要求] 男
[年齡要求] 24以上
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:51:48
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、負責對所轄區域市場業務的發展進行調研,收集市場和公司信息,形成數據庫;
2、負責對所轄區域市場分析和數據分析,充分結合公司情況,為公司經營決策提供參考;
3、負責對所轄區域的內部業務數據統計,分析及發布、傳遞,包括對商品的管控運營能力、盈利能力、銷售及資金周轉分析、市場拓展能力等方面;
4、組織業務部門規劃制定KPI指標,追蹤、檢視KPI達成情況;
5、協助年度預算的審核,并對已審批的預算目標進行分析、跟蹤、管理等工作;
6、負責對所轄區域整體經營數據進行統計分析,針對在經營管理中存在的問題及潛在風險,并提出經營運行管控措施和建議,同時針對業務指標做出相應的規劃和預測。
任職要求:
1、本科以上學歷,市場營銷、數學、統計學、會計學相關專業;
2、2年以上數據分析等相關工作經驗;
3、較強的創新能力與主動性,高效的執行力。
[招聘職位] 策劃經理(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 廈門市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 福建特步投資有限公司
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:51:45
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職位描述及要求:
【崗位職責】 1、負責項目的全程策劃工作,包括市場調研、項目定位、營銷策略、優化建議等,撰寫各類策劃方案; 2、負責制定項目的整體及各階段策略,對方案的執行進度做好監督與跟進; 3、對接代理公司,做好項目的策劃、包裝、宣傳、日常更新及維護等實施工作; 4、配合項目招商運營工作,根據戰略目標做好相關支持工作,提出合理化建議; 5、完成上級交辦的其他工作。 【任職要求】 1、市場營銷、廣告、新聞學、建筑學等相關專業,本科以上學歷; 2、具備相應的商業地產策劃經驗,有實際項目策劃操作案例,有地產代理公司從優經驗優先; 3、具備良好的寫作能力,能獨立撰寫各類策劃報告,提供具有可操作性的建議; 4、要求能及時掌握行業市場動態,具有敏銳的市場洞察力與判斷力; 5、良好的溝通、協調能力,問題的分析與解決能力,熟練操作辦公軟件。 關鍵詞:商業地產、企劃經理、前策、房地產代理 注:(請投遞完整簡歷) 公司福利:雙休/八小時、入職六險一金、法定節假日、團建活動、帶薪年假、定期體檢、豐厚年金、交通/通訊/服裝補貼、福利餐廳、免費通勤車等。 公司地址:廈門市思明區觀音山宜蘭路7號世紀大廈21樓 郵箱:tbtzhr@wxtz.cc
[招聘職位] 運營專員/高級運營專員(天貓/京東)(2名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 5000-12000元
[所屬部門] 電商事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 24 - 29
[工作經驗] 1年
[發布日期] 2021-02-25 08:50:59
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職位描述及要求:
崗位職責: 1、負責店鋪日常運營管理,同時熟悉推廣、無線、貨品運營,把控店鋪細節執行,按計劃達成既定業績目標; 2、熟悉平臺活動及規則,與平臺小二維持良好溝通互動; 3、熟悉數據分析工具,具有較強的數據分析能力,監控每日店鋪數據(流量數據、銷售數據、商品數據),對店鋪進行診斷優化,落實跟進執行效果; 4、負責溝通協調商品、企劃、直營客服等公司其他相關各部門的配合工作,推動工作任務完成; 任職要求: 1、本科及以上,1年及以上獨立運營店鋪經驗,熟悉電商平臺規則; 2、較強的商品運營、市場敏銳度和分析能力,數據分析能力和資源整合能力; 3、較好溝通協調能力,執行能力,有較強的敬業精神和責任感; 4、樂觀、正能量,積極主動熱情,抗壓強,愛運動優先考慮。 ★★★加入特步電商 1、超越同行的福利水平:豐厚的年終獎+超嗨節日、生日趴+各種培訓學習; 2、自由的發揮空間:不怕你有想法、就怕你沒想法,Boss nice,放權開放; 3、歡樂有愛的團隊氛圍:激情、有活力就是我們,一起逗比,一起暖心、一起成長; 4、豐富的學習機會:電商學院、特步大學,各色培訓隨時有,讓我們的知識和技能在愉悅中得到快速的成長。 ★★★【上班時間】 雙休 冬季:08:30-17:30 夏季:08:30-18:00 ★★★【福利待遇】 【年終福利】----年底2***倍月薪; 【五險一金】----入職即繳交; 【年度福利】----年度調薪機會、調崗機會、年度旅游、年度體檢、帶薪年假、享受國家規定的各類帶薪休假; 【宿舍福利】----環境佳、費用比市場便宜,有班車經過接送; 【班車接送】----上下班都有提供沿線免費班車; 【員工活動】----戶外拓展、公司提供部門豐厚經費出游、聚餐、中秋博餅、年終尾牙,各個節日活動和禮品; 【特色活動】----特步電商特屬的321GO跑步節,各色DIY活動,攝影大賽,設計大賽,女神節、男神節~~ 【員工俱樂部】----特步電商特有的夜跑團、游泳、羽毛球、籃球、足球、舞蹈等,對啦,公司還有臺球桌和乒乓球桌喲~; 【員工生日會】----蛋糕、各色糕點供應,生日禮物也是必須的,還有小伙伴愛的各色小游戲; 【電商學院(培訓中心)】----新人入職培訓、專業的培訓或者分享、根據員工成長階段安排相應的課程,在愉快的學習氛圍中提高知識和技能; ★有木有很心動? ★心動不如行動~ ★快來加入我們,一起嗨。! ★★★【公司地址】 廈門思明區宜蘭路7號世紀大廈18樓 ★★★【附近公交站】 臺東站、何厝邊防派出所
[招聘職位] 服裝質量體系工程師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈服裝質量管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 28 - 35
[工作經驗] 8年以上
[發布日期] 2021-02-25 08:50:58
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職位描述及要求:
工作職責:
1.優化完善全鏈條質量管理體系,基于快反、補單模式,建立柔性快速供應質量管理體系;
2.完善質量管理的監督保證機制,建立全價值鏈質量績效考核;
3.建立適合電商質量管控的質量體系;
4.建立兒童ODM工廠質量管控的質量體系;
5.持續完善與優化質量服務體系,提升質量服務的響應能力和服務能力,提升客戶的滿意度.

福利待遇:
1.***工作制,大小周,包吃包住,五險一金;
2.舒適的辦公室環境及和諧的團隊氛圍;
3.深入人心的企業文化。
[招聘職位] (高級)團購定制銷售代表 (2名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中專 以上
[工作地點] 廈門市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 營銷系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 18 - 40
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:52:34
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職位描述及要求:
崗位職責:
1.根據部門下達的銷售目標,負責所在區域團購業務拓展,達成銷售指標;
2.主動挖掘和開發所負責區域或渠道(如學校、體育系統、政府單位、中介、經銷商、代理商、分公司等)的團購客戶;
3.定期拜訪、聯系團購客戶,做好客戶關系的維護;
4.對所負責區域的招投標項目進行評估、篩選、執行,確保招投標項目的順利開展;
5.負責團購訂單的執行,包括訂單確認、團購合同簽訂,訂單下達、跟進訂單生產進度、物流進度,確保按合同要求交貨;
6.根據團購訂單,追蹤訂單回款,確保貨款100%回籠;
7.完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.市場營銷相關專業,大專及以上學歷;
2.2年以上相關工作經驗;
3.較強的溝通協調能力。
[招聘職位] 軟件維護專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 直營系統
[性別要求] 男
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:52:34
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職位描述及要求:
工作職責:
1、根據年度推廣計劃對各分公司進行分銷零售系統實施及推廣;
2、對系統問題進行及時處理并做好Q&A,對軟件功能、效率方面提出合理優化方案;
3、根據各分公司系統使用水平、年度培訓計劃對分公司IT人員及組織終端使用人員進行培訓;
4、對各分公司網絡使用情況進行規劃,保證整體網絡高效、安全、穩定運行;
5、根據業務發展需要,對系統需求進行分析,為軟件開發和系統實現提供需求和架構設計建議;
6、跟蹤信息系統的新功能,對系統進行測試,確保軟件符合業務需求。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,計算相關相關專業;
2、2年以上品牌鞋服行業分銷零售系統實施、維護經驗,硬件、網絡維護經驗;
3、熟練應用分銷零售系統、BI和NC知識,以及基本的銷售管理知識;
4、良好的溝通能力和執行力,較好的項目管理能力。
[招聘職位] 服裝高級開發專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中專 以上
[工作地點] 鯉城區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈服裝技術開發中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:52:28
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職位描述及要求:
一、工作職責:
1、接收審核設計工藝單,并對面、輔料使用與搭配的合理性及縫制工藝大貨可操作性進行評估并提出優化方案及成本控制;
2、跟進樣衣開發進度,并對產品整體效果及品質跟進把控,確保負責款式整體品相;參與一、二選樣衣評審并分析記錄修改意見并跟進;訂貨會后根據客戶修改意見產出正確技術包裹。
3、產品開發期間持續與內部各崗位及各外協部門及工廠溝通(具體表現為日常工作溝通,產品開發及注意事項交接、面輔料進度、配料進度、成衣進度與品相);
4、提供技術工藝支持,協助工藝員產出BOM表、大貨工藝單并審核;
5、根據季度研發方向對工藝研發創新,收集市場新類工藝,持續更新研發工藝庫(車縫工藝、印繡花),持續提供專業技術知識和新工藝技術支持,不斷提升開發專員整體技術水平及溝通協作能力;

二、崗位要求:
1、教育背景:中專以上學歷,服裝相關專業畢業;
2、專業能力:熟悉服裝版形判定、面輔料應用、相關軟件及系統操作、生產工藝技術和開發流程;
3、實踐經驗:至少三年以上服裝品牌公司開發部工藝技術或者跟單工作經驗;
4、綜合素質:具備優秀的與人溝通能力、工作協調能力以及計劃能力。
[招聘職位] 高級翻譯 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 5-8
[所屬部門] 海外業務部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:52:25
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職位描述及要求:
工作內容:
1.書寫翻譯英文商務文件,起草管理海外合同;
2.管理特步海外社交媒體;
3.協助編制海外招商手冊及產品畫冊;
4.協助海外事業部總經理處理日常事務,反饋海外渠道、代理商庫存、訂發貨、欠貨等信息;。

職位要求:
1.通過英語專業八級考試,英語口語能力良好;
2.有涉外法律或外貿相關從業經驗,能熟練書寫翻譯英語商務文件;
3.熱情,細心,樂觀。

工作地點:泉州市清濛技術開發區

福利待遇:五險一金,包食宿,大小周
[招聘職位] 薪酬績效專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 4000-6000
[所屬部門] 迪朵女鞋
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:52:20
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、根據薪酬制度及崗位編制,進行年度人力成本預算;
2、負責月度工資與月度/季度/年度績效獎金核算,受理員工對工資與獎金核算方式的咨詢解答;
3、在部門經理指導下,參與績效管理,負責月度/季度/年度績效目標收集、績效數據收集、績效結果統計、績效獎金核算、績效面談、績效分析等;
4、協助部門經理梳理有關薪酬福利、績效管理制度;
5、對接業務職能中心BP支持工作。

任職要求:
1、學歷:大專以上學歷;
2、專業:人力資源管理、行政管理、工商管理及相關專業;
3、經驗:3年以上同崗或人力資源相關工作經歷;
4、專業知識:掌握HR的專業理論知識;人力資源各項管理制度;相關勞動法律、法規;
5、專業技能:熟練辦公軟件、薪酬績效的理論和實踐;
6、基本素質:具備良好的溝通能力及執行力,高度的責任感和服務意識。
[招聘職位] 高級供應商數據分析專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 財務系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 4年
[發布日期] 2021-02-25 08:53:40
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職位描述及要求:
工作職責:
1、負責完善供應商財務評估資料的建立;
2、加強管控供應商資質風險的評估;
3、參與年度供應商績效考核,并結合供應商生產規模、信用資質、通過財務結算等指標,提供財務考評供應商得分值。

任職要求;
1、大專及以上學歷,4年以上工作經驗;
2、要求獲得中級職稱,具備鞋服行業會計分析基礎經驗者優先考慮;
3、具備良好的溝通表達、組織協調能力,責任心、邏輯能力及數據分析能力強。
[招聘職位] 運動鞋設計經理 (2名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 15000-25000
[所屬部門] 鞋業研發中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 26 - 39
[工作經驗] 7年
[發布日期] 2021-02-25 08:53:35
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、參加每季的市場調研工作,整理收集流行資訊,負責電商童鞋設計部;
2、按策劃案要求設計圖稿并分析產品的色彩搭配的合理性,能滿足市場的需求;
3、帶團隊執行產品規劃任務,承接形象款、創新款的圖紙設計工作。

崗位要求:
1、大專及以上學歷,設計類相關專業,2年以上成人運動設計經理工作經驗;
2、熱愛鞋業設計行業,有品牌成人運動鞋工作經歷,良好的款式設計及圖稿表達能力;
3、熟悉材料及工藝,熟練運用各類設計軟件,有個人擅長的品類,應聘人選請在線投遞簡歷。
[招聘職位] 駐廠開發經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈鞋研開發中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 45
[工作經驗] 8年以上
[發布日期] 2021-02-25 08:53:15
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職位描述及要求:
主要職責:
1、負責與商品設計端溝通,確認相關的工藝、材料、風險點等注意事項,處理商品設計端對FOB產品各階段修改意見,把控產品的風險,保證產品舒適度;
2、統籌FOB開發工作,確保FOB工廠有效執行開發標準并按時間節點完成樣品開發;
任職要求:
3、有效控制FOB開發成本,處理FOB開發品類產品價格和我司成本部的銜接協調工作;
4、負責監督開發技術包裹和標準的輸出;
5、協調FOB工廠和材料廠鞋底廠等開發材料的及時到位及異常處理;
6、推動并協助輔導FOB工廠開發能力的提升,協同對供應商體系建設評估;推動FOB工廠開發標準體系的建立完善,促進開發模式的轉變
任職要求:
1、精通鞋業開發流程,掌握工藝、版型、材料等相關知識以及供應商管理能力;
2、5年以上同崗位相關工作經驗,一線品牌公司鞋業開發背景優先考慮
[招聘職位] 鞋供應商績效經理/工程師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應商管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 30 - 38
[工作經驗] 8年以上
[發布日期] 2021-02-25 08:53:14
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職位描述及要求:
工作內容:
1.負責供應商準入與退出評審標準與評審流程;
2.設計完善供應商評估考核體系,結合鞋產品系統年度經營策略制定績效考核指標與數據收集流程,并以績效考核指標結果為依據促進供應商優勝劣汰;
3.協同鞋產品系統CI部門規劃供應商能力構建方向與構建策略,設計有效杠桿激勵工具實現集團供應鏈能力提升;
4.持續完善與改進供應商業績與能力分析維度,依托績效考核數據建立貫穿鞋全供應鏈數據分析模型,為供應商戰略分級提供準確數據依據。
[招聘職位] 商品專員 (2名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 直營系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 24以上
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:53:00
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、根據集團總部下達的年度采買任務,進行直營商品規劃和全年采買計劃,并拆分至季度;
2、參加每季評審會、訂貨會,進行分公司采購計劃審核及修改建議、選款建議;
3、收集、整理、分析競爭對手的產品數據;
4、收集、整理、分析每月各季度貨品售罄數據;
5、完成及協助處理直接上司交付的銷售數據分析工作;
6、日常監控分公司商品進-銷-存項;
7、分公司間商品調撥協助。
任職資格:
1、大專以上學歷,工商管理或市場營銷相關專業,熟練使用PPT,WORD,EXCEL等office 軟 件;
2、兩年或以上相關工作經驗,對時尚或休閑類品牌敏感,擅長商品分析、數據分析;
3、具備商品管理知識、產品知識;
4、掌握商品管理能力,了解商品運作流程
5、有強烈的責任感及敬業精神,能承受較大的工作壓力。
[招聘職位] 服配供應商管理績效經理/工程師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 0-00
[所屬部門] 供應商管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 30 - 38
[工作經驗] 8年以上
[發布日期] 2021-02-25 08:52:54
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職位描述及要求:
工作內容:
1.負責供應商準入與退出評審標準與評審流程;
2.設計完善供應商評估考核體系,結合鞋服配產品系統年度經營策略制定績效考核指標與數據收集流程,并以績效考核指標結果為依據促進供應商優勝劣汰;
3.協同鞋服配產品系統CI部門規劃供應商能力構建方向與構建策略,設計有效杠桿激勵工具實現集團供應鏈能力提升;
4.持續完善與改進供應商業績與能力分析維度,依托績效考核數據建立貫穿鞋服配全供應鏈數據分析模型,為供應商戰略分級提供準確數據依據。
[招聘職位] 采購專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 3000-4000
[所屬部門] 工程管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 1年
[發布日期] 2021-02-25 08:50:55
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、經辦行政物資采購(辦公用品、辦公耗材、勞保用品、辦公家具、辦公設備/量/器具、生產設備、設備配件、生活用品等的采購);
2、與供應廠商進行初步的價格談判、付款方式、交貨日期并對采購交期進行把控等;
3、監督和協調供應廠商的質量執行,一般索賠案件辦理,處理退貨事宜;
4、負責與供應商的合同細節談判和合同的審核工作;
5、負責需求部門的各項設備類、辦公用類的維修、維護等工作;
6、負責與供應商供貨物品、數量、結賬的核實。
崗位要求:
1、大專及以上,物流專業、市場營銷專業優先;
2、1年以上采購工作經驗,熟悉辦公軟件;
3、較好的服務意識、溝通協調、應變能力、執行能力等。
福利:包吃住+大小周
[招聘職位] 經營管理經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 福建特步投資有限公司
[性別要求] 不限
[年齡要求] 28 - 40
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:50:54
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職位描述及要求:
【任職要求】
1、企業管理、工商管理、人力資源、法學等相關專業,本科及以上學歷;
2、五年以上企業經營管理/經營分析/經營推動相關經驗;
3、具備全面系統的企業管理知識,豐富的企業管理實戰經驗,具備較強的組織協調、經營推動、項目管理能力;
4、具備較強的文案功底、活動組織策劃能力、邏輯推理、分析能力,對數據較為敏感,熟悉辦公軟件操作;
5、具有良好的職業操守,較強的溝通協調能力、執行力和高度的責任心。

搜索關鍵詞:經營管理部經理、組織管理部經理、戰略管理經理、運營管理經理、總經理助理

注:(請投遞完整簡歷)
公司福利:雙休/***、入職五險一金、法定節假日、團建活動、帶薪年假、定期體檢、豐厚年金、交通/通訊/服裝補貼、福利性食堂等。
公司地址:廈門市思明區觀音山宜蘭路7號世紀大廈21樓
郵箱:tbtzhr@wxtz.cc
[招聘職位] 零售專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 直營系統
[性別要求] 男
[年齡要求] 24以上
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:50:45
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職位描述及要求:
工作職責:
1、負責分公司終端銷售基礎數的收集、分析、審核;
2.每周、月、季整合分析終端客戶銷售數據(周報表,月運營報表,暢滯銷報表);
3.定期指導終端客戶調整貨品銷售策略;
4.監控分公司提供的各項零售數據指標;
5.配合上級做好所轄區域的銷售管理工作。
崗位要求:
1、具備兩年以上終端銷售管理經驗,較強的數據分析能力;
2、具備良好的溝通能力及文字表達能力;
3、有大型品牌同崗位經驗者優先!
[招聘職位] 外貿業務員 (不限)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 鞋業商品中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 1年
[發布日期] 2021-02-25 08:50:43
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、依照部門分配的銷售目標,制定本市場內銷售預測及指標分解、銷售計劃,確保完成分配的銷售目標;
2、確保重點客戶訂單操作順暢及所有訂單處理無差錯;
3、依照公司財務政策,合同條款和出口信保相關規定,及時催收貨款,確保貨款安全及時回收;
4、處理海外客戶的業務反饋或投訴,并及時提出解決方法,反映重要情況并及時與客戶溝通協調;
5、收集海外市場和競爭品牌的產銷情報,且做好本劃分區域的海外市場調研工作,定期提供調研報告。

任職要求:
1、英文聽說讀寫順暢,能獨立與海外客人進行電話溝通及郵件往來;
2、熟悉外銷產品對外推廣的方式;
3、善于溝通。
[招聘職位] 外派財務經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 成都市
[月薪范圍] 7400-14000
[所屬部門] 供應鏈財務中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 40
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:50:37
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職位描述及要求:
一、職責設置目的:維護集團利益,組織四川分工廠運動鞋制造的財務預算、財務核算、會計監督和財務管理工作,組織協調、指導監督財務部的日常管理工作,監督執行各項計劃與預算,規避內控風險,完成預定目標。精準業務抓手,管控稅務工作,建立財務信息化和系統化鏈接。對企業財務健康度負責。

二、崗位職責

1、根據國家有關法律法規,根據總部的指導,建立分公司的會計核算體系,制定會計核算制度及財務管理制度流程,并在工作中嚴格監督執行

2、全面管理分公司財務各項事務,協調處理分公司內部及外部的關系,領導下屬依法開展會計工作

3、定期向上級匯報分公司經營狀況、經營成果、財務收支及計劃的具體情況,組織開展各項經濟分析活動,為公司領導提供經濟預測和經營決策依據

4、組織追蹤控制計劃與預算的執行情況,及時統計并反饋給相關責任部門,督促有關部門分析預算執行差異的原因,做好事前預算,事中跟蹤,事后分析工作

5、組織定期清理各種往來賬戶,及時催收和清償款項,定期做好賬務對賬工作;組織定期與不定期清查公司資產,做好賬實相符的核對工作

6、對費用報銷、貨款支付單據進行審核,對財務報表進行審核保證其準確性

7、組織員工內部學習與外部培訓,提升專業業務水平,加強團體的溝通與協調

8、建立財務風險預警機制

9、規避內控風險,健全企業內部控制制度。從財務角度分析財務風險

10、建立信息化和系統化鏈接,落地便捷、高效、精確的現代化財務管理工作

11、做好稅務管理工作,開展稅務分析,提供稅務風險建議,監控稅務風險并進行規劃


三、任職要求:

1、財務專業,具備中級職稱

2、五年以上工作經驗,三年以上大型規范制造企業工作經驗

3、熟悉財務管理、會計、稅法、金融知識

4、熟練使用工作用辦公軟件和財務軟件
[招聘職位] 招商主管(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 廈門市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 福建特步投資有限公司
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:50:24
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職位描述及要求:
【崗位職責】 1、負責所在項目客戶的開發和管理,完成公司下達的招商及運營工作; 2、協助上級開展項目的招商、活動策劃、商務談判等工作,對招商計劃、營銷策略、計劃方案等作相應的分析,并提出合理化建議; 3、負責客戶的接待、溝通、聯絡工作,及時協調、處理客戶的建議和要求,負責招商相應的回款工作,保證企業入駐、招商工作正常進行,維護良好的合作關系; 4、開展市場調查,收集項目相關信息,分析、反饋市場行情; 5、上級交辦的其他工作。 【任職要求】 1、商業、地產、市場營銷等相關專業,?埔陨蠈W歷; 2、具有寫字樓招商經驗,曾參與或主持過商業項目的具體招商工作,具有良好招商業績者優先; 3、熟悉商戶拓展、招商接待、招商租賃談判等工作流程和基本要求; 4、有出色的客戶服務意識,較強的業務拓展和溝通協調能力; 5、具有良好的親和力和團隊協作精神。 關鍵詞:招商運營、房地產、物業管理、招商接待、招商租賃、樓層管理、市場營銷、客服 注:(請投遞完整簡歷) 公司福利:雙休/八小時、六險一金、法定節假日、帶薪年假、定期體檢、豐厚年金、交通/通訊/服裝補貼、團建活動、免費班車、福利性食堂等。 地址:廈門市思明區觀音山宜蘭路7號世紀大廈21樓 郵箱:tbtzhr@wxtz.cc
[招聘職位] 人力主管/經理(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 清濛經濟開發區
[月薪范圍] 4000-9000元
[所屬部門] 泉廈直營分公司
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 35
[工作經驗] 4年
[發布日期] 2021-02-25 08:50:19
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職位描述及要求:
崗位職責: 1、招聘管理:負責辦公室及終端崗位的招聘與人員錄用管理; 2、薪酬管理:考勤,請休假、薪資核算、月度薪酬分析及相關薪酬分析工作; 3、績效管理:績效核算及績效考核方案的推進; 4、人工成本管理:用工風險管理以及人工成本管理; 5、員工關系:店鋪端人員管理,入、離、調、晉升的辦理、社保辦理; 6、OA及全渠道系統操作,流程監控審批; 7、日常行政類事務的處理,包括:資產管理、票務管理、**辦理、資產采購、辦公用品管理、財產險等日常行政事務; 8、公司車輛、設備、設施等固定資產及會議室的調配及管理; 9、公司會務組織及團建活動的組織; 任職要求: 1、有4年以上人資工作經驗,有服裝或零售公司人力管理工作經驗者優先考慮; 2、全日制大專以上學歷; 3、吃苦耐勞,穩定性強,服從上級領導安排; 4、負責特步兒童全盤人資及行政相關工作;
[招聘職位] 陳列師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 直營系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 26以上
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:51:07
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、負責全國終端大店鋪的陳列設計及指引;
2、負責全國大店陳列培訓;
任職要求:
1、大專以上學歷,4年以上同行業陳列經驗;
2、良好的溝通協調能力,能夠接受出差。
[招聘職位] 預決算工程師(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 工程管理中心
[性別要求] 男
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:27
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職位描述及要求:
職責: 1.根據公司發展總體戰略,協助上級領導完成項目戰略目標,提供工程成本控制信息支持; 2.負責組織委托編制施工圖預算、工程量清單和工程標底,協助有關人員的招投標的有關事宜,參與開標、評標、定標工作,并根據工程承包合同、設計變更、審核現場簽證和竣工決算。 3.參與圖紙會審、技術交底和審核工程合同,監督合同的執行,協助現場工程師做好設計變更,現場簽證工作量的核實; 4.參與現場檢查,掌握第一手資料,參與各項驗收工作等。 5.建立預結算臺帳,對工程造價情況做出對比分析,負責公司投資工程的建造成本預測,及時向領導提供有關數據和建議。 6.做好工程項目的預結算資料的收集、歸檔和管理。 要求: 1.工作經驗:工程預結算五年及以上 2.專業知識:工程技術、工程預結算、工程有關定額、相關規范等 3.專業技能:熟悉工程造價編制 4.專業能力及通用能力:熟悉有關法律法規、熟練使用辦公軟件及有關專業軟件。 5.基本素質:基本掌握工程造價行情 6.培訓經歷:工程造價管理 7.資格證書:助理工程師及以上職稱,造價員/二級造價工程師、一級造價工程師等執業資格
[招聘職位] 服裝平面設計師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 6000-7000
[所屬部門] 商品系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 23 - 40
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:20
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職位描述及要求:
設置目的:進行服裝平面圖案、輔料設計,選擇新款設計的合適工藝,并追蹤直至開發效果達到和整體系列、風格主體的匹配。

工作職責:
1.參與市場調研以及資料搜集和整理;分析其他品牌設計圖案、工藝的發展動態,協助完成設計主題方向報告;
2.參與圖案規劃方向,收集相關素材;負責平面圖案設計工作,根據系列產品設計研發進度把控平面設計進度。

任職要求:
1.大專及以上學歷,藝術類、服裝設計、平面設計類專業;
2.3年以上服裝平面設計相關經驗,熟悉運動裝方向平面設計;
3.了解體育用品市場,并對運動/卡通服裝的圖案/輔料和工藝技術有較強的把握;掌握平面構成、色彩知識;
4.繪圖軟件操作運用及圖案構圖能力好,具有良好的色彩搭配和圖案設計能力;
5.溝通協調能力、學習創新能力、市場導向能力。
[招聘職位] 文旅項目總監(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 廈門市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 福建特步投資有限公司
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:22
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職位描述及要求:
【崗位職責】 1、全面負責項目的運營管理工作及運營計劃的制定、實施與檢查,合理統籌分配各項資源; 2、根據項目市場定位及功能布局,對招商工作進行統籌管理、協調和推進,負責所管項目整體商業定位,制訂招商策略、計劃方案及商鋪優化、商鋪管理、物業管理; 3、根據項目定位,結合不同業態和節慶,參與制定項目的策劃推廣活動,提高知名度和人氣; 4、分析商業經營數據,提交效果評估分析報告,適時調整活動策略; 5、完成上級交辦的其他工作。 【任職要求】 1、房地產、市場營銷、策劃、酒店管理、工商管理等相關專業,本科以上學歷; 2、五年以上商業綜合體或文旅項目高層運營綜合管理工作經驗,精通項目操盤、招商運營、策劃及現場管理; 3、擁有敏銳的商業頭腦,深刻了解市場,并有能力最大程度獲取利潤; 4、有較強的組織協調能力、敏銳的觀察力、團隊協作精神和敬業精神。 關鍵詞:商業綜合體運營、文旅項目運營、輕資產運營、項目總監、項目負責人 注:(請投遞完整簡歷) 公司福利:雙休/八小時、入職六險一金、法定節假日、團建活動、帶薪年假、定期體檢、豐厚年金、交通/通訊/服裝補貼、福利餐廳、免費通勤車等。 公司地址:廈門市思明區觀音山宜蘭路7號世紀大廈21樓 郵箱:tbtzhr@wxtz.cc
[招聘職位] 殘次檢驗工程師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 高中 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈服裝質量管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 45
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:54:24
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職位描述及要求:
崗位職責

1、負責與物流部交接市場退殘品,并進行責任鑒定,出具鑒定報告。
2、負責退殘品的分類及處理,如返修、轉B品倉、報廢等。
3、負責對有異議的責任歸屬問題進行協調與確認。
4、負責收集與分析市場退殘的質量情況,形成報告,并提出改善要求。
[招聘職位] 助理質量稽核工程師-服裝 (2名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈服裝質量管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 30 - 39
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:17
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職位描述及要求:
工作職責:
1.依據公司產品質量(外觀)標準要求及相關確認資料,對每個款入庫產品按照AQL2.5檢驗標準進行外觀質量抽查稽核,確保入庫產品品質品相符合公司相關標準要求;
2.依據公司產品質量(理化)標準及相關確認資料,對每個款入庫產品進行理化資料標準核對,確保入庫訂單各項理化標準要求符合公司及國標相關要求;
3.優化稽核工作流程,提高入庫訂單異常處理效率,提升高供應商對倉庫稽核服務滿意度;
4.每個款入庫相關資料收集保管記錄,做到相關資料能隨時查找核對;

福利待遇:
1.***/天,單雙休制;
2.包吃包住,五險一金;
3.良好的企業文化氛圍。
[招聘職位] abap開發工程師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 信息管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:17
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職位描述及要求:
工作職責:
1、系統運維:執行并完善特步應用系統運維體系,維護現有業務系統應用功能。評估實施工程師或業務部門發起的解決方案,并對現有業務系統進行優化提升,提高用戶體驗;
2、項目實施:配合上級制定信息系統的項目計劃,并根據計劃落實上級分配的任務,完成項目開發或項目實施推廣工作;
3、學習分享:執行中心部門制定的學習提升計劃,在日常工作中,進行有效的知識管理和學習分享。

任職資格:
1、本科學歷,計算機相關專業;
2、3年以上SAP ABAP開發經驗,根據計劃進行系統各種設計,完成相關文檔;
3、具有鞋服行業供應鏈相關項目開發經驗者優先。
[招聘職位] 人力資源儲干 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 直營系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 22以上
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:54:02
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通訊地址:福建省泉州市清濛開發區德泰路431號 特步(中國)有限公司
職位描述及要求:
職位要求:
1、本科或以上學歷,人力資源相關專業;
2、身高160cm以上,形象氣質較好,具有良好的表達能力;
3、熟練使用OFFICE辦公軟件,有意向往人力資源方向長期發展。

職位發展規劃:人力資源儲干-招聘專員/培訓專員/薪酬專員/績效專員/員工關系專員/企業文化專員/福利專員-HR主管
[招聘職位] 市場拓展專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 福建特步投資有限公司
[性別要求] 不限
[年齡要求] 22 - 35
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:01
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職位描述及要求:
【任職要求】
1、市場營銷、物業管理等相關專業;
2、二年以上寫字樓招商、商業拓展相關經驗優先,熟悉商戶拓展、招商接待、招商租賃等業務流程和工作要求;
3、具有出色的客戶服務意識,較強的社交談判和人際交往能力;
4、熟悉辦公軟件應用,駕駛熟練優先,責任心強,良好的團隊合作精神。
5、工作地以泉州廈門兩地為主。

搜索關鍵詞:市場、銷售、市場拓展、招商、商管、客服、運營

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公司福利:雙休/***、入職五險一金、法定節假日、團建活動、帶薪年假、定期體檢、豐厚年金、交通/通訊/服裝補貼、福利性食堂等。
公司地址:廈門市思明區觀音山宜蘭路7號世紀大廈21樓
郵箱:tbtzhr@wxtz.cc
[招聘職位] 產品經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 女鞋事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 24 - 40
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:00
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通訊地址:福建省泉州市清濛開發區德泰路431號 特步(中國)有限公司
職位描述及要求:
工作職責:
1.制作產品規劃方案;
2.規劃季度產品開發總進度;
3.評審圖稿及樣品;
4.預選會及訂貨會;
5.搭建人才梯隊建設,完成直接上級交辦的其他工作任務及日常事務。

任職資格:
1.教育背景:本科以上
2.專業: 服裝設計類
3.工作經驗:女鞋品牌3年以上工作經歷;
4.證書要求:學歷證書;服裝設計、制作類相關證書
5.知識:
①了解時尚訊息、產品設計、產品開發、估算成本、銷售計劃安排、合理監控產品開發時間;
②較強的行業敏銳度,把握女鞋行業的流行趨勢,有較強的品牌意識;
③對數據較為敏感,熟悉競品資訊,了解終端市場需求;
④了解女鞋知識,包括面料、版型、制作工藝、開發周期。
6.能力:
①具備較強的計劃和執行能力;
②有較強的應變能力、談判能力,良好的團隊合作精神;
③學習能力強,有責任心,能帶領團隊協調好各部門間的配合工作;
④具有較強的計劃、執行、分析、協調與預測能力,并具備良好的領導力及溝通能力;
7.其他要求:
①身體健康,無不良嗜好,無空氣傳染性疾病,無身體機能障礙性疾病。
②良好的職業道德與職業操守;
③能承受較大心理壓力。
[招聘職位] 平面設計師/高級平面設計師(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 電商事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 23 - 29
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:46
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職位描述及要求:
崗位職責: 1.負責天貓旗艦店日常頁面、活動專題頁、詳情頁等頁面設計,提供高質量的創意作品; 2.負責店鋪整體視覺規劃設計,不斷提高店鋪視覺調性和用戶交互體驗感; 3.負責店鋪站內外推廣創意素材設計,不斷優化提升素材的點擊率; 4.優化本崗位流程,并與設計主管總結、梳理本崗位流程,總結與分享相關設計知識,形成本崗位的傳幫帶課程體系; 5.積極配合完成上級交代的其他任務。 任職要求: 1.2年以上淘寶、天貓等電商平臺平面設計經驗; 2.熟練使用Photoshop、Illustrator, dreamwaver等設計軟件; 3.較強的審美意識及創新能力; 4.熟悉各平臺的后臺裝修流程,對商業需求敏感,表現力強,能獨立完成項目,有較成熟的作品; 5.鞋服電商行業經驗優先考慮; &&&應聘此崗位者請將個人簡歷和近期代表作品以格式:***作品,發送至郵箱yanxia.li@xtep.com.cn ★★★加入特步電商 1、超越同行的福利水平:豐厚的年終獎+超嗨節日、生日趴+各種培訓學習; 2、自由的發揮空間:不怕你有想法、就怕你沒想法,Boss nice,放權開放; 3、歡樂有愛的團隊氛圍:激情、有活力就是我們,一起逗比,一起暖心、一起成長; 4、豐富的學習機會:電商學院、特步大學,各色培訓隨時有,讓我們的知識和技能在愉悅中得到快速的成長。 ★★★【上班時間】 雙休 冬季:08:30-17:30 夏季:08:30-18:00 ★★★【福利待遇】 【年終福利】——年底2***倍月薪; 【五險一金】——入職即繳交; 【年度福利】——年度調薪機會、調崗機會、年度旅游、年度體檢、帶薪年假、享受國家規定的各類帶薪休假; 【宿舍福利】——環境佳、費用比市場便宜,有班車經過接送; 【班車接送】——上下班都有提供沿線免費班車; 【員工活動】——戶外拓展、公司提供部門豐厚經費出游、聚餐、中秋博餅、年終尾牙,各個節日活動和禮品; 【特色活動】——特步電商特屬的321GO跑步節,各色DIY活動,攝影大賽,設計大賽,女神節、男神節~~ 【員工俱樂部】——特步電商特有的夜跑團、游泳、羽毛球、籃球、足球、舞蹈等,對啦,公司還有臺球桌和乒乓球桌喲~; 【員工生日會】——蛋糕、各色糕點供應,生日禮物也是必須的,還有小伙伴愛的各色小游戲; 【電商學院(培訓中心)】——新人入職培訓、專業的培訓或者分享、根據員工成長階段安排相應的課程,在愉快的學習氛圍中提高知識和技能; ★有木有很心動? ★心動不如行動~ ★快來加入我們,一起嗨。! ★★★【公司地址】 廈門思明區宜蘭路7號世紀大廈18樓 ★★★【附近公交站】 臺東站、何厝邊防派出所
[招聘職位] 殘次檢驗工程師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 高中 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈服裝質量管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 45
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:55:39
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職位描述及要求:
崗位職責

1、負責與物流部交接市場退殘品,并進行責任鑒定,出具鑒定報告。
2、負責退殘品的分類及處理,如返修、轉B品倉、報廢等。
3、負責對有異議的責任歸屬問題進行協調與確認。
4、負責收集與分析市場退殘的質量情況,形成報告,并提出改善要求。
[招聘職位] 統計/數據專員-品質保證部 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 鯉城區
[月薪范圍] 3200-4000
[所屬部門] 供應鏈品質保證部
[性別要求] 女
[年齡要求] 20 - 28
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:55:34
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職位描述及要求:
無經驗要求,可擇優錄用培養培訓,有經驗亦佳。

崗位職責:
1 對商品計劃部、電商事業部、海外事業部、特殊業務組所下訂單進行合并、下達及過程資料的維護,并將訂單信息導入SAP、X3系統
2 負責生產計劃、進度數據統計分析,并生成相關報告及報表
3 收集、匯總、核實各相關部門信息數據、簽核到位,并及時發放、存檔
4 及時送簽部門函件;接收并發放各類函件及訂單相關資料,并對資料信息整理歸類、保管
5 與資料室轉接當季大貨樣鞋及新增配色樣鞋
6、受理、審核訂單業務,在系統上輸入并維護訂單信息,確保系統信息準確性,供應商結算及時性

培養塑造:數據分析能力、整合能力、計算機使用能力、報表制作能力、統計能力、溝通能力等。歡迎踴躍報名

福利待遇:包食宿,月薪+年底獎金,長白班,大小周休息制,免費班車,五險一金,帶薪年假,晉升平臺,培訓機會,學歷提升,子女入學等
[招聘職位] 大店銷售主管 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 直營系統
[性別要求] 男
[年齡要求] 26以上
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:55:33
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、大店運營方面業務指導,協助大店管理人員提升技能;
2、執行公司制定的銷售計劃和目標,并將其落實分配到店鋪員工,采取積極有效的措施,達成每月的銷售業績目標;
3、負責銷售團隊的組建和日常管理,負責對銷售團隊的培訓和人才的培養; 
4、對各品牌店長工作指導跟進;
5、執行公司制定的績效考核制度,并能提升員工績效;
6、執行公司下達的各項任務并監督執行效果。
崗位要求: 
1、大專以上學歷,5年零售行業經驗、3年知名品牌區域主管經驗; 
2、對店鋪人、貨、場細節管理有豐富的實踐操作經驗;
3、能激勵員工士氣,能帶領團隊實現銷售目標; 
4、品德正直、認同、融入公司的價值觀; 
5、具有較強的管理溝通能力,組織能力,對市場有敏銳的洞察力; 
6、具有敬業、勤奮、和強烈的責任心和進取心; 
7、身體健康,具有良好心理素質,能承受壓力和敢于迎接挑戰;
8、具有1000平米以上店鋪的管理經驗。
[招聘職位] 出納(不限)
[工作性質] 全職
[所需文化] 高中 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 4000-4500元
[所屬部門] 未填寫
[性別要求] 女
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:55:22
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職位描述及要求:
1、女性 2、薪資4000-4500元 3、責任心就能強,有出納從業經驗者優先 4、能熟練運動辦公軟件及網銀
[招聘職位] (高級)外貿業務員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 海外業務部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:55:17
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、負責現有海外客戶的訂單跟單及海外新市場開發;
2、開展所負責的海外區域市場調研工作,收集海外市場及競爭品牌的銷售情報,定期提供調研報告并提出特步品牌海外營銷建議;
3、評估客戶資信,溝通確認客戶要求,起草海外代理商合作銷售方案,并跟進方案執行;
4、根據事業部銷售回款計劃,追蹤客戶回款;
5、處理海外客戶的業務反饋或投訴,上報重要情況和解決建議,及時與客戶溝通協調;
6、統計海外市場銷售信息,整合分析并建立海外客戶檔案。
任職要求:
1、有外貿相關從業經驗;
2、英語六級以上,能熟練書寫及翻譯英語商務文件;
3、英語口語流利,溝通表達能力強;
4、責任心強,細心、熱情,親和力強。
[招聘職位] 實習生/管培生(物流現場運營) (5名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中技 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 3000-4000
[所屬部門] 物流系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:55:15
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職位描述及要求:
工作內容:
1.現場運營各項崗位輪崗集訓;
2.根據工作表現給予定崗培養發展方向;
工作要求:
1.對物流這塊工作有興趣;
2.能吃苦耐勞(作為未來的干部,能起到榜樣的作用)
3.上進心強(主動積極去學習新技能)
4.良好的溝通能力(作為未來的干部,你要教育跟輔導員工)

聯系人:劉先生 聯系電話(微信):15259542615
[招聘職位] 數據分析專員(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 物流系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:55:12
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職位描述及要求:
崗位職責: 1. 零售物流數據收集、整理、分析工作,并提供報表供中心總監運營管理決策依據使用。 2. 規范統計數據方法、來源和口徑,完善、簡化各類報表,確保各類報表的準確性和統一性; 3. 負責部門資料和檔案管理,修訂成冊以便查閱 4. 跨部門協調溝通工作以及中心內部日常行政事務處理。 任職要求: 1. 大專以上學歷,物流管理、財務管理、工商管理相關專業 2. 3年以上鞋服行業物流數據分析工作經驗; 3. 具備工作嚴謹性,處事果斷、服務意識佳 工作地點:泉州市晉江市慶泰路1號特步物流中心
[招聘職位] 高級跟單員(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 清濛經濟開發區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 海外事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:57
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職位描述及要求:
崗位職責: 1.根據品牌業務員提供的下單資料,完整、準確、易懂地進行生產單的制作及出貨單的制作; 2.負責生產、出貨過程中的咨詢協調工作; 3.復查合同內容并上報部門上級審核; 4.負責辦公室日常行政事務,辦理各類文件的收發、管理、歸檔,做好保密工作。 任職要求: 1.1年以上外貿生產訂單工作經驗,熟悉鞋、服、配部件組成和材料組成 2.具備良好的溝通能力、項目管理能力、數據分析能力、執行力
[招聘職位] 數據專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈系統COO辦公室
[性別要求] 不限
[年齡要求] 22 - 35
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:54
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職位描述及要求:
一、崗位職責
1、負責采集樣品及使用的數據分析;
2、負責材料規劃、編碼數據透視款使用及各選會使用率
3、負責圖稿設計銷售款數及各選會數據分析;
4、負責鞋底、模具、編碼數據透視款使用及各選會使用率;
5、負責各季各選會外協模具數據分析;
6、負責各季度各選會采購材料數據分析;
二、任職資格
1、大專以上學歷;
2、3年以上數據分析崗位工作經驗
3、熟練使用辦公軟件及基本統計軟件,有較強數據份析及業務理解能力;
[招聘職位] 鞋類檢測員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 市轄區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 未填寫
[性別要求] 不限
[年齡要求] 20 - 30
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:54:53
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職位描述及要求:
一、工作職責:
1、負責與報告專員進行材料交接,對送檢材料及時進行登記,取樣并進行測試;
2、負責記錄檢測過程中的原始數據及填寫報表;
3、對鞋類不合格品及相關材料進行物理或化學試驗,定性判斷、分析出現異常的原因,并報主管知悉;
4、整理、保存檢測報表及檢測樣品;
5、執行上級領導交辦的其他任務。

二、崗位要求:
1、教育背景:大專及以上學歷;
2、專業能力:熟悉鞋類原材料的生產工藝,熟練掌握檢測技能,熟悉使用、保養所有測試設備的方法;
3、實踐經驗:兩年以上大型鞋服企業相關工作經驗;
4、綜合素質:細致耐心,邏輯分析能力較好。
[招聘職位] 高級會計(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 清濛經濟開發區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 財務系統
[性別要求] 男
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:55:48
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職位描述及要求:
職責: 1.負責組織樣品、模具、材料、成品和舊品的盤點工作,合理安排人員和時間,確保資產的安全和完整性。 2.負責對產品系統各項樣品、模具、材料等研開發費用的事前預算管理流程優化,嚴格審核費用支出。 3.負責核對成品、舊品相關的物流費用、租賃費,分析物流費用合理性,適時提出降本方案。 4.負責完成上級安排的其他工作事項 要求: 1.3年及以上存貨管理或預算管理分析工作經驗 2.初級會計以上職稱
[招聘職位] 高級成本核價師(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 5000-8000元
[所屬部門] 供應鏈成本管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 30 - 45
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:55:45
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職位描述及要求:
1、前置材料規劃案階段,針對新材料的開發數據及訂單整合深度,與新材料的開發廠商就新材料的成本結構及總成本進行初步議價; 2、負責調研材料市場價格行情及價格波動情況,分析產品成本中材料產品成本變化,適時調整,并反饋給相關部門; 3、負責公司二級時間節點中,材料成本的估價、核算,在二選會成本核價后與供應商談價并確認; 4、對材料按產品品類,進行季度成本分析,分析材料成本變化,提出成本專業改善建議,推動成本改善,提升產品性價比; 5、稽查樣品及材料質量與公司成本標準一致性,并及時反饋異常情況; 6、負責各類成本系統數據的實時更新維護。
[招聘職位] 兒童箱包設計師 (不限)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 廈門市
[月薪范圍] 4000以上
[所屬部門] 未填寫
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:55:44
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職位描述及要求:
一、工作職責
1、承接中心和部門Q季度分配的設計任務和生意指標;根據市場和年度生意策略對所負責設計主題進行考察市場,總結市場流行趨勢、市場信息、競品信息和新品開發信息;
2、承接產品規劃案制作所屬產品線設計提案并按指時間節點及時完成Q季度產品設計。
3、負責與合作廠家的溝通,并跟蹤產品樣的進度和準確樣的監督、評估及審核成本和樣品的滿意度和舒適度。
4、完成所屬產品線Q季度設計圖紙和制樣參會的評選,并完成上會重點產品二選會“三位一體搭配產品套餐推廣組合”和訂貨會產品推廣方案。
5、參與Q季度一選會、二選會、訂貨會、上會商品的評審確認;根據服裝調整完成Q季度會后調整設計方案、與開發下達和最終修改確認達成結果負責。
6、負責對商品設計相關檔案管理,建立設計師的產品設計檔案和配件資料庫。
7、協助部門經理對日常工作的管理和績效考核,決策生意目標和中心設計團隊發展戰略方向和產品方向;
二、任職要求
1、2***年以上國內配件相關工作經驗
2、熟悉服配設計知識、以及色彩搭配,及產品組合知識
3、熟練使用AI、CDR、PS等設計軟件
[招聘職位] 質量稽查工程師-鞋類 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈質量管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 45
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:01
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職位描述及要求:
1:根據公司相關規定和質量標準,對驗證后入庫的產品嚴格按標準進行質量稽核驗收,并將異常及時向上反饋;
2:記錄和統計稽核數據并歸類存檔,對各供應商入庫大貨品質進行分析總結;
3:出具相關稽核報告并對有異常大貨的訂單進行追蹤;
4:參與退殘分析,反饋稽核過程中發現的產品質量異常。
[招聘職位] 服裝版師/紙樣-熟悉格博軟件 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中專 以上
[工作地點] 鯉城區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈服裝技術開發中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 30 - 45
[工作經驗] 8年以上
[發布日期] 2021-02-25 08:55:59
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職位描述及要求:
一、工作職責:
1、審核工藝制單,制作紙樣及放碼;
2、審核樣衣,提升產品品質、品相、版型舒適度;
3、完善物料系統維護,提供正確技術包裹;
4、制定工作計劃與執行表,及時完成任務指標;
5、研制新版型、新工藝,積極參與競品對標分析研究;關注市場同等品牌最新動態,研究實驗,展示成果創新;
6、積極參與制定基礎版型庫、工藝執行標準;對各季度工藝、版型總結,及時更新數據庫;
7、提升版師團隊技術能力。

二、崗位要求:
1、教育背景:中專及以上學歷,服裝工程等相關專業;
2、專業能力:熟練格博打版軟件,精通服裝工藝、服裝人體工程學,版型開發應用等;
3、實踐經驗:五年以上時裝工作經驗;
4、綜合素質:具備較強的溝通協調能力,品行端正,創新能力佳。
5、特殊要求:有專業訓練服裝或內衣打版經驗者優先。
[招聘職位] 服裝開發專員(理單/跟單/制單) (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 市轄區
[月薪范圍] 3400-5500
[所屬部門] 供應鏈服裝技術開發中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 23 - 45
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:55:55
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通訊地址:福建省泉州市清濛開發區德泰路431號 特步(中國)有限公司
職位描述及要求:
一、設置目的: 依據設計提供的AI圖紙和工藝員提供的工藝單,審核圖紙和工藝的可行性,開物料單;樣衣制作過程中,持續與設計、工藝,版師,樣品部溝通樣品開發要求,對不合理的工藝做適當修改,并全程追蹤材料的進度,確保樣品正常生產。

二、崗位職責:
1、收集最新服裝產品信息,洞察行業發展趨勢,向所負責系列做新工藝、新材料的推薦
2、接收并審核設計圖紙,深入了解設計意圖,及時與設計人員溝通,對圖稿風險進行把控,如對不可實現工藝的把控
3、為工藝員提供工藝版型技術支持,審核工藝單,并產出物料單,根據季度研發方向按系列做工藝方面的研發創新,持續更新研發工藝庫
4、追蹤樣品材料,包括欠料追蹤,與設計溝通替代面料等的進度
5、轉交圖紙與版師并對開發要求、注意事項進行初步溝通,初樣產品制作過程中對不合理工藝做適當修改并全程跟蹤樣衣制作進度
6、參與初版及齊色樣評審過程,記錄分析修改意見,對銷樣的成本進行評估與控制,訂貨會后根據客戶修改意見對需修改銷樣進行核對并生產安排制作,確認終檢標準樣
7、對所負責系列的成品樣衣進行檢驗,對成衣效果、品質和技術問題進行評審,提出合理化建議,具體表現為審核樣衣與圖紙的差異,設計材料使用準確率

三、任職要求:
1、熟悉服裝版形判定、面輔料應用,生產工藝技術和開發流程
2、三年以上服裝品牌公司開發部工藝技術或者跟單工作經驗

四、超級福利:
包吃包住,長白班,帶薪年假5***5天,按時發工資,五險一金,年底至少13薪,大小周休息制,員工體檢,每年調薪、晉級機會,專業平臺體系,管理規范,學歷提升等
[招聘職位] 金融專員(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 清濛經濟開發區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 福建特步投資有限公司
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 35
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:33
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通訊地址:福建省泉州市清濛開發區德泰路431號 特步(中國)有限公司
職位描述及要求:
【任職要求】 1、財務、金融、經濟等專業相關專業,本科及以上學歷; 2、三年以上金融公司或銀行系統工作經驗優先; 3、具有較強的風險意識和溝通協調能力,具備良好的獨立判斷以及文字表達能力; 4、具有良好的品質和職業操守,遵紀守法,廉潔自律。 關鍵詞:風險專員、風險審查、風險管理、風控 注:(請投遞完整簡歷) 公司福利:雙休/***、入職五險一金、法定節假日、團建活動、帶薪年假、定期體檢、豐厚年金、交通/通訊/服裝**、福利性食堂等。 地址:泉州市清濛經濟開發區德泰路328號萬興大廈 郵箱:tbtzhr@wxtz.cc
[招聘職位] 鞋材料師(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 6000-10000元
[所屬部門] 電商事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 27 - 35
[工作經驗] 4年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:30
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職位描述及要求:
職位描述 1、季度材料設計創意方向與設計規劃 2、季度故事包與材料科技的路線圖設計 3、了解行業發展及流行趨勢,主導面料創新元素的提案并推動相關研發創新項目的立項、執行與成果應用 4、負責新材料的研發與引進推介,以及進度管控和成本評估,促成項目成果運用于大貨 5、負責每季度創新材料規劃方向與需求制定,與供應商緊密互動,并完成研發類新材料的整體開發與檢測工作 6、提供信息并建立、維護材料檔案庫 任職要求: 1、5年以上品牌鞋材料規劃、開發工作經驗,有網面材料工作經驗優先; 2、紡織工程、鞋類設計、服裝設計、材料設計專業畢業 3、良好的談判、溝通、協調能力,善于獲取資源并有一定行業供應鏈資源 ★★★加入特步電商 1、超越同行的福利水平:豐厚的年終獎+超嗨節日、生日趴+各種培訓學習; 2、自由的發揮空間:不怕你有想法、就怕你沒想法,Boss nice,放權開放; 3、歡樂有愛的團隊氛圍:激情、有活力就是我們,一起逗比,一起暖心、一起成長; 4、豐富的學習機會:電商學院、特步大學,各色培訓隨時有,讓我們的知識和技能在愉悅中得到快速的成長。 ★★★【上班時間】 大小周  冬季:08:30-17:30 夏季:08:30-18:00 ★★★【福利待遇】 【年終福利】----年中和年終共4倍月薪獎金基數; 【五險一金】----入職即繳交; 【年度福利】----年度調薪機會、調崗機會、年度旅游、年度體檢、帶薪年假、享受國家規定的各類帶薪休假; 【宿舍福利】----包吃住,良好的住宿環境; 【員工活動】----戶外拓展、公司提供部門豐厚經費出游、聚餐、中秋博餅、年終尾牙,各個節日活動和禮品; 【特色活動】----特步電商特屬的321GO跑步節,各色DIY活動,攝影大賽,設計大賽,女神節、男神節~~ 【員工俱樂部】----特步電商特有的夜跑團、游泳、羽毛球、籃球、足球、舞蹈等,對啦,公司還有臺球桌和乒乓球桌喲~; 【員工生日會】----蛋糕、各色糕點供應,生日禮物也是必須的,還有小伙伴愛的各色小游戲; 【電商學院(培訓中心)】----新人入職培訓、專業的培訓或者分享、根據員工成長階段安排相應的課程,在愉快的學習氛圍中提高知識和技能;
[招聘職位] 童鞋版師(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 高中 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 8000-12000元
[所屬部門] 電商事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:56:26
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職位描述及要求:
崗位職責: 1、根據設計圖紙和策劃案資料要求,進行市場信息調研,并根據設計圖結合產品屬性進行產品轉換,同時考慮工藝效果是否滿足設計需求,品質精益求精; 2、負責對材料、工藝的合理化運用,并規避風險,確保量產可行性; 3、參與各階段樣品的優化建議,持續提升產品的精細度; 4、指導產品單樣制作,確認產品效果,并對過程的進度,品質負責; 5、負責與開發技術員進行紙版交接,并協助處理異常。 任職要求: 1、3年以上同崗位相關工作經驗; 2、掌握版型、材料搭配、工藝、外協、底楦設定相關知識; 3、具有鞋類開版技能; 4、認真負責,較好的溝通能力,具有職業操守。 ★★★加入特步電商 1、超越同行的福利水平:豐厚的年終獎+超嗨節日、生日趴+各種培訓學習; 2、自由的發揮空間:不怕你有想法、就怕你沒想法,Boss nice,放權開放; 3、歡樂有愛的團隊氛圍:激情、有活力就是我們,一起逗比,一起暖心、一起成長; 4、豐富的學習機會:電商學院、特步大學,各色培訓隨時有,讓我們的知識和技能在愉悅中得到快速的成長。 ★★★【上班時間】 大小周  冬季:08:30-17:30 夏季:08:30-18:00 ★★★【福利待遇】 【年終福利】----年中和年終共4倍月薪獎金基數; 【五險一金】----入職即繳交; 【年度福利】----年度調薪機會、調崗機會、年度旅游、年度體檢、帶薪年假、享受國家規定的各類帶薪休假; 【宿舍福利】----包吃住,良好的住宿環境; 【員工活動】----戶外拓展、公司提供部門豐厚經費出游、聚餐、中秋博餅、年終尾牙,各個節日活動和禮品; 【特色活動】----特步電商特屬的321GO跑步節,各色DIY活動,攝影大賽,設計大賽,女神節、男神節~~ 【員工俱樂部】----特步電商特有的夜跑團、游泳、羽毛球、籃球、足球、舞蹈等,對啦,公司還有臺球桌和乒乓球桌喲~; 【員工生日會】----蛋糕、各色糕點供應,生日禮物也是必須的,還有小伙伴愛的各色小游戲; 【電商學院(培訓中心)】----新人入職培訓、專業的培訓或者分享、根據員工成長階段安排相應的課程,在愉快的學習氛圍中提高知識和技能;
[招聘職位] 鞋底技術經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中技 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈鞋業運營中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 45
[工作經驗] 8年以上
[發布日期] 2021-02-25 08:56:20
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職位描述及要求:
崗位職責
1:參與新型體鞋底的開發評審,鞋底試做階段的驗證,判斷是否符合大貨生產要求并提出合理化建議;
2;新型體鞋底開發轉量產的技術把關,對結果進行分析并提出工藝改善建議,避免批量性事故;
3;新型體開發后鞋底廠上線初期的技術輔導,確保技術轉移的準確、及時,并對其全過程進行跟蹤及指導;
4;協助處理量產過程中出現的技術難題及異常問題,確保量產順利作業;

崗位要求:
1、有較好的鞋底量產經驗;
2、有一定的鞋底開發經驗
[招聘職位] 高級試穿專員(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中技 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈鞋研開發中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 40
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:16
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職位描述及要求:
工作職責 1:負責各選會階段及新材料樣鞋試穿工作及試穿報告輸出,并上傳到PLM系統 2:負責單樣階段的試穿等級評審及確認; 3:負責季度性的市場走訪調研,并輸出分析報告。 任職要求 1:精通鞋業開發流程,掌握工藝、版型、材料等相關知識; 2:3年以上同崗位相關工作經驗,一線品牌公司鞋業開發背景優先考慮
[招聘職位] 零售運營主管(3名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 廈門市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 迪朵女鞋
[性別要求] 不限
[年齡要求] 26 - 38
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:13
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職位描述及要求:
崗位職責: 1、終端銷售管理、貨品管理、人員管理、賣場氛圍管理等,對終端運營進行有效監控; 2、店鋪運營流程全程跟蹤,對門店巡店、問題診斷、問題解決等,提出店效提升方案; 3、單店、區域營銷活動籌備、實施與跟蹤,協助客戶制定年度營銷計劃; 4、負責終端人員培訓、服務標準化的建立,提升聯營商核心運營人員、店長能力; 5、新店開業籌備與支持; 任職要求: 1、大專及以上學歷,年齡25-35歲; 2、男女不限、未婚 3、女鞋、女裝行業3年工作經歷,2年及以上零售主管、運營主管等工作經驗和團隊管理經驗; 4、具有較強的終端改善和提升能力、能有效的組織各種店鋪終端營銷活動; 5、具有較強的溝通能力、談判能力; 聯系電話: 楊小姐 0592***595239
[招聘職位] 物流(班長/組長)(5名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中技 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 5000-7000元
[所屬部門] 物流系統
[性別要求] 男
[年齡要求] 20 - 30
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 14:38:34
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職位描述及要求:
工作內容: 1.熟悉物流庫內操作流程;(熟悉WMS優先考慮) 2.帶領員工完成當日作業量; 3.帶教新員工作業; 4.優秀應屆生也可培養。
[招聘職位] 高級管理會計 (不限)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 4000-5000
[所屬部門] 財務系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:39
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職位描述及要求:
任職要求:
1.本科會計相關專業;
2.獲得中級職稱者優先;
3.有財務辦公軟件及ERP系統應用經驗者優先;
4.三年及以上財務工作經驗。
工作職責:
1.負責相關業務的成本核算及績效結算;
2.負責相關業務的物資管理(帳務和盤點),監督相關業務的內控管理及開源節流標準并提出合理建議和風險控制措施;
3.委托受托加工結算及催款,并完成各類報表及報送工作。
[招聘職位] 質量監測工程師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈質量管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 45
[工作經驗] 8年以上
[發布日期] 2021-02-25 08:56:48
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職位描述及要求:
主要崗位職責
1.  負責參加每季度二選、訂貨會質量風險評審(主要評審國家行業質量新規、市場新風險退殘問題等產品外觀進行評估)。 
2.  對鞋產品研開發階段的質量管理進行監測:如新材料、新鞋底產品標準制修訂規范化,并輸出監測報告。 
3.  對T1/T2認證實驗室運作情況進行監測(人員、設備、測試方法、樣品管理等),并對監測異常進行調查,輸出監測報告。
4.  對T1/鞋底供應商的SOP/質量體系文件落地情況進行監測,并對監測異常進行調查,輸出監測報告。

能力要求:
1.  熟悉運動鞋的開發、生產流程和質量控制要求
2.  精通鞋產品外觀質量標準、國家及行業產品質量標準
3.  具有較強的質量審核技能及溝通表達能力
4.  具有較強的報告書寫能力
任職要求:
1.  5年以上大型鞋品牌企業開發/質量管理工作經驗
2.  大專文化水平及以上
3.  有ISO9001審核員證書優先考慮
[招聘職位] 成本會計(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 清濛經濟開發區
[月薪范圍] 4000-6000元
[所屬部門] 財務系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 20 - 30
[工作經驗] 1年
[發布日期] 2021-02-25 08:56:47
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職位描述及要求:
工作職責: 1.審核產量報表(電子表、SAP報工);計提計件工資,并調整實際件資差異,錄入相關憑證;工資系統復核; 2.審核業務自動集成材料憑證,有錯誤的應及時提醒業務更改;審核外協材料報表及資料,計提外協材料成本,錄入相關憑證; 3.成本月結,編制成本報表并核對在制品、庫存商品帳目; 4.審核受托和委托加工合同,計提工段加工成本及結算受托訂單,錄入相關憑證; 5.整理提供對外審計的成本資料;整理涉及的相關科目余額明細; 6.協助參與集團成品及材料盤點工作;裝訂相關財務資料,協助參與集團分配的裝訂工作 任職資格: 1.大專及以上學歷,財務相關專業畢業,獲得中級會計證書; 2.能夠熟練使用工作用辦公軟件、財務軟件和ERP系統 3.具有較強的人際能力、溝通協調能力、執行能力;具備基本的網絡知識 4.備基本的職業道德素養:正向、擔當、格局
[招聘職位] 鞋設計師(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 廈門市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 電商事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 22 - 30
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:58:12
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職位描述及要求:
崗位職責: 1、根據VLP進行鞋底、鞋面的獨立設計; 2、在設計稿評審通過后,按要求帶動所負責產品線制作材料工藝和顏色的技術包裹; 3、負責跟進所設計產品的設計進度達成情況; 4、針對所設計的產品,進行開發樣品改良。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,工業設計、服裝設計、美術、藝術設計等專業; 2、熱愛鞋業設計行業,創新能力佳,良好的款式設計及圖稿表達能力,具有強的團隊合作精神; 3、具備材料物性、鞋型結構、色彩知識、成本常識; 4、具備行業趨勢、潮流敏感度及審美能力。 請將簡歷和作品發送至郵箱:yanxia.li@xtep.com.cn ★★★加入特步電商 1、超越同行的福利水平:豐厚的年終獎+超嗨節日、生日趴+各種培訓學習; 2、自由的發揮空間:不怕你有想法、就怕你沒想法,Boss nice,放權開放; 3、歡樂有愛的團隊氛圍:激情、有活力就是我們,一起逗比,一起暖心、一起成長; 4、豐富的學習機會:電商學院、特步大學,各色培訓隨時有,讓我們的知識和技能在愉悅中得到快速的成長。 ★★★【上班時間】 雙休 冬季:08:30-17:30 夏季:08:30-18:00 ★★★【福利待遇】 【年終福利】----年底4倍月薪獎金基數; 【五險一金】----入職即繳交; 【年度福利】----年度調薪機會、調崗機會、年度旅游、年度體檢、帶薪年假、享受國家規定的各類帶薪休假; 【宿舍福利】----環境佳、費用比市場便宜,有班車經過接送; 【班車接送】----上下班都有提供沿線免費班車; 【員工活動】----戶外拓展、公司提供部門豐厚經費出游、聚餐、中秋博餅、年終尾牙,各個節日活動和禮品; 【特色活動】----特步電商特屬的321GO跑步節,各色DIY活動,攝影大賽,設計大賽,女神節、男神節~~ 【員工俱樂部】----特步電商特有的夜跑團、游泳、羽毛球、籃球、足球、舞蹈等,對啦,公司還有臺球桌和乒乓球桌喲~; 【員工生日會】----蛋糕、各色糕點供應,生日禮物也是必須的,還有小伙伴愛的各色小游戲; 【電商學院(培訓中心)】----新人入職培訓、專業的培訓或者分享、根據員工成長階段安排相應的課程,在愉快的學習氛圍中提高知識和技能; ★有木有很心動? ★心動不如行動~ ★快來加入我們,一起嗨。! ★★★【公司地址】 廈門思明區宜蘭路7號世紀大廈18樓 ★★★【附近公交站】 臺東站、何厝邊防派出所
[招聘職位] 攝影師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 4000-6000
[所屬部門] 營銷系統
[性別要求] 男
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 1年
[發布日期] 2021-02-25 08:58:11
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、負責公司產品的室內拍攝,及后期處理上傳;
2、管理和優化線上產品照片的視覺展示效果 。
3、根據項目排期合理安排拍攝進度;
4、商品拍攝方案制定;
5、商品詳情頁美工設計;

任職要求:
1、攝影專業或1年以上攝影行業工作經驗經驗者優先 ;
2、有電商商品拍攝、電商商品詳情頁制作經驗者優先;
3、攝影基本功扎實,有能力應對各種的拍攝環境,對光線把控能力強,具有良好的美術功底、審美能力和視覺表達能力;
4、精通PS等圖片后期處理軟件,熟練使用AE、PR等視頻后期處理軟件;
5、工作認真,責任心強,有良好的團隊合作精神和協調能力;
6、面試請攜帶相關的個人作品;
[招聘職位] 零售培訓師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 直營系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25以上
[工作經驗] 4年
[發布日期] 2021-02-25 08:58:03
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通訊地址:福建省泉州市清濛開發區德泰路431號 特步(中國)有限公司
職位描述及要求:
崗位職責:
1、收集終端培訓需求,協助分公司制定培訓計劃;
2、開發培訓課程和工具,編寫并優化課程大綱;
3、講授分公司店長以上專項培訓課程及零售學院相關課程;
4、能夠通過培訓做到單店業績提升,有實地帶教經驗;
任職要求:
1、大專以上學歷,專業不限;
2、4年以上品牌鞋服行業經驗,3年以上零售崗位或零售培訓經驗
3、熟悉零售和商品相關知識,接受過TTT培訓
4、嚴謹細致,具備良好的溝通、團隊協作和創新能力
5、具備較好的影響力、組織協調和項目管理能力
[招聘職位] 印刷組長 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 初中 以上
[工作地點] 長沙市
[月薪范圍] 5000-7000
[所屬部門] 高頻管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:57:58
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通訊地址:福建省泉州市清濛開發區德泰路431號 特步(中國)有限公司
職位描述及要求:
1、負責部門生產流程以及進度的安排,提高生產效率、降低生產成本,目標利潤達成;;
2、安排生產任務,達成每日工作任務,并按照生產需求隨時調整產線
3、通過生產管控,提升員工品質意識,控制批量異常
4、負責6S推行及生產安全,關注聚焦員工,打造幸福班組
5、執行上級交辦事項,推進各項目有效進展
工作地點:安徽省蚌埠,聯系人:周女士13685930393
[招聘職位] 資深QC(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 高中 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 新品牌-全球鞋供應鏈中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:58:30
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通訊地址:福建省泉州市清濛開發區德泰路431號 特步(中國)有限公司
職位描述及要求:
崗位職責: 1、針對入庫成品進行驗貨全檢; 2、提交驗貨報告,在驗貨過程中發現問題并記錄; 3、日常工作報告總結,及時跟進特殊情況; 4、品質周報/月報/季度性總結 5、所負責品牌退貨與處理 任職資格: 1、20至35歲,中專以上學歷,性別不限; 2、2年以上鞋行業QA工作經驗;溝通能力佳.邏輯思維能力強.商務采購談判基本技巧熟練; 3、對于鞋產品、材料、工藝結構和質量檢驗有相關知識 4、溝通協調、統籌規劃及學習創新的能力 5、英文書面能力良好
[招聘職位] 費用會計 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 3500-4500
[所屬部門] 未填寫
[性別要求] 女
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 2年
[發布日期] 2021-02-25 08:58:26
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職位描述及要求:
工作職責:
1.依據《公司財務管理制度》、《授權》審核各中心費用報銷單提交出納付款并進行帳務處理;
2.鞋服開發材料結算,鞋、服、配外購樣盤點;
3.按月整理進項發票、記賬憑證交予會計規劃中心;
4.按周、月提報各費用資金計劃給予資金中心。


任職資格:
1.財會相關專業本科學歷,具有會計從業資格證及初級職稱;
2.兩年以上相關工作經驗;
3.具備相應財務管理知識、會計知識、合同法知識;
4.熟練使用工作辦公軟件、財務軟件和ERP軟件。

簡歷投遞郵箱:linyan.wu@xtep.com.cn
[招聘職位] 供應商資源拓展經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應商管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 30 - 38
[工作經驗] 8年以上
[發布日期] 2021-02-25 08:58:25
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職位描述及要求:
工作內容:
1.按產品季對供應商全價值鏈數據表現進行集成、分析,完成分析報告并組織會議匯報;
2.擁有優質的鞋服供應商資源及信息,鞋服供應商資源匹配;
3.依據供應商規劃執行、供應商全價值鏈表現、供應商動態能力變化結果,持續關注、評估、監控供應商動態能力變化;為供應商定位修正、結構優化提供建議方案;
4.基于供應商戰略分級并運用九宮格模型對供應商進行分類;依據供應商梯隊能力建設規劃方案,定期輸出供應商能力分析檢核報告,并組織匯報。
[招聘職位] 項目主管 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 直營系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25以上
[工作經驗] 4年
[發布日期] 2021-02-25 08:58:25
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職位描述及要求:
崗位職責
1、負責項目的市場調研和需求收集,分析評估項目可行性;
2、負責公司移動電商項目在各分公司進行推廣;
3、監控移動電商平臺在分公司的使用情況,不斷完善優化系統流程。
4、負責策劃移動端各種營銷活動并跟進執行細節,確保銷售目標的達成;
5、負責整理分析運營的各項需求、數據和情況,撰寫運營分析報告,提出建議。
(二) 崗位要求
1、三年以上電商平臺操作經驗,市場營銷、電子商務、廣告類、傳播類等相關專業;
2、善于并樂于溝通,協調能力強,能夠承受一定工作壓力;
3、具備一定的項目策劃、管理、協調能力,了解營銷策劃與推廣方法;
4、對O2O、C2B等新型電商模式有了解,有敏銳的市場觀察和判斷能力;
5、有淘寶APP、微購物等無線端運營流程和規范經驗者優先。
[招聘職位] 服務員(2名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 其他 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 2000-3000元
[所屬部門] 制造人力行政中心二廠人力行政部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:58:20
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職位描述及要求:
1、協助廚師洗菜,打菜,打飯,清潔。 2、有健康證。 聯系人:王小姐 13959858715 0595-88168613 公司地址:晉江市五里工業區李林醫院旁
[招聘職位] 中級實施運維工程師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 6000-8000
[所屬部門] 信息管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:58:20
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職位描述及要求:
負責服裝行業分銷系統、零售系統、門店POS、訂貨會的運維,針對用戶需求進行相關系統培訓
1.負責OA、SAP-hr,財務等職能相關系統的運維,保障系統穩定運行,及時處理用戶反饋的問題,做好運維記錄及分析,制定改善計劃;
2.負責BI、移動看板開發運維工作,持續收集新需求進行迭代更新并跟進
3.編寫培訓教材,制定系統日常培訓計劃,具備良好的溝通表達和協調能力,對相關用戶進行應用系統方面的培訓
4.負責掌握常用后臺數據庫應用,如SQL SERVER、MY SQL 等
5.完成上級交辦的臨時工作和事件;

要求
1.本科及以上學歷,計算機相關專業,2年及以上相關工作經驗者優先;
2.專業知識需具備:項目管理、需求管理、服裝零售管理知識
3.專業技能需具備:熟悉SQL語言及相關開發技術、項目運維經驗、ITILV3運維能力;
4.服裝行業分銷零售知識培訓、ITIL培訓,開發技術培訓
[招聘職位] 客服專員(廈門) (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 信息管理中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 1年
[發布日期] 2021-02-25 08:57:48
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職位描述及要求:
工作職責:
1、售前咨詢:客戶商品、物流、訂單等咨詢;
2、訂單管理:每日1***次轉單,并拆單,提交給倉庫撿配發貨,發貨完,客服將快遞單上傳至商城;
3、售后處理:品質問題的退殘、客戶訂單狀態咨詢、缺貨的異常提醒客戶及后續處理。
[招聘職位] 培訓陳列分部經理(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 廈門市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 迪朵女鞋
[性別要求] 不限
[年齡要求] 28 - 38
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:57:37
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職位描述及要求:
崗位職責: 1.負責公司陳列體系的構建于完善工作,編制,修訂,完善陳列手冊; 2.負責終端店鋪陳列設計執行,跟進與考核管理工作 3.定期組織公司相關人員進行每季產品知識以及陳列方法培訓,學習,使公司新品上市陳列理念得到上下貫通, 4.負責進行終端店鋪櫥窗設計方案的推廣和各季陳列與搭配手冊的制作與推廣 5.設計終端店鋪的形象氛圍,參與品牌中心每季貨品開發工作,給予陳列建議與各部門的配合協作工作 6.根據企劃部所提供的店鋪空間設計圖紙上,配合開發相應的陳列展示道具,以提升店鋪總體形象 7.根據品牌中心的貨品上下架規劃,整合上架貨品的品類以及顏色組合,實施推廣 8.對運營支持部實施陳列培訓指導,以及考核跟進,確保其崗位勝任。 9.建立培訓體系,包括培訓課程庫、培訓講師選拔與管理、培訓考核評估實施等,以便于培訓部工作的更系統化的執行 10.圍繞公司內部經營管理需求,創建課堂培訓與實地訓練模式,將課堂培訓與訓練、考核相結合 任職要求: 1、大專及以上學歷,年齡28-35歲; 2、女鞋、女服行業5年陳列經理等同等工作經驗; 3、擁有一定的商品分析能力,具有較強的終端改善和提升能力、能有效的組織各種店鋪終端培訓活動; 4、對賣場陳列、空間布局、櫥窗設計、色彩搭配、數據分析等有一定的專業見解; 5、抗壓能力強,適應出差; 聯系電話:楊小姐 0592***595239
[招聘職位] 交易經理/大宗資產 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 福建特步投資有限公司
[性別要求] 不限
[年齡要求] 25 - 35
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:57:14
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職位描述及要求:
【任職要求】
1、房地產管理、資產評估、土地管理、經濟學、市場營銷等相關專業;
2、五年以上大宗資產管理、商業地產、市場拓展方面工作經驗;
3、熟練操作辦公軟件,文字功底良好,邏輯思維清晰;
4、具有良好的商務談判能力,優秀的團隊合作精神及職業操守,工作嚴謹務實,責任心強,適應階段性出差。

關鍵詞:資深房產經紀人、資深置業顧問、資產管理、大宗資產、不良資產、商業地產

注:(請投遞完整簡歷)
公司福利:雙休/***、入職五險一金、法定節假日、團建活動、帶薪年假、定期體檢、豐厚年金、交通/通訊/服裝補貼、福利性食堂等。
公司地址:廈門市思明區觀音山宜蘭路7號世紀大廈21樓
郵箱:tbtzhr@wxtz.cc
[招聘職位] 制造財務部經理(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 清濛經濟開發區
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 財務系統
[性別要求] 不限
[年齡要求] 28 - 35
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:57:08
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職位描述及要求:
1.崗位職責 團隊管理:負責下屬的技術能力培養,協同中心組織團隊活動 存貨管理:負責泉州地區的材料進出存監控,并擬定或優化存貨的管理制度。 管理會計:負責制造系統4個鞋廠+2個服裝廠+4個高頻廠+1個刀模車間的內部損益核算,并對工廠的材料損耗、產品交付情況、交期達成情況及時反饋。定期對制度進行優化。 全面預算:協同組織公司年度財務預算,監督全面預算執行情況,進行分析評價。 成本核算:根據集團會計制度組織負責泉州工廠主體的成本核算工作并提供審計資料,協助所得稅清算; 2.職位要求: 任職資格: 1.大專及以上學歷,財務相關專業畢業,獲取中級資格證書; 2.具備相應管理知識、會計知識、稅務知識、經濟法和合同法知識。 3.具有較強的人際能力、溝通協調能力、執行能力;具備基本的網絡知識 4.備基本的職業道德素養:正向、擔當、格局
[招聘職位] 招聘專員(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 思明區
[月薪范圍] 4500-7000元
[所屬部門] 電商事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 23 - 28
[工作經驗] 1年
[發布日期] 2021-02-25 08:57:02
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職位描述及要求:
崗位職責: 1、根據公司發展及業務部門情況、編制,執行招聘計劃; 2、依據招聘崗位需求,判斷招聘的渠道,起草、發布招聘信息; 3、根據招聘崗位的職責與任職要求,擬訂面試與人才測評的方法與工具; 4、進行人才的篩選與初面,并依據招聘流程協調各層次的面試安排; 5、進行人才庫的建設; 6、協助部門同事完成培訓、員工關系和企業文化工作; 7、領導安排的其他事情。 任職要求: 1、本科以上學歷,至少1年以上招聘經驗,1年以上電商行業招聘經驗; 2、熟悉電商鞋服行業關鍵崗位內容和特點,能快速依據崗位情況實施招聘; 3、熟練運用招聘渠道,組織人才的招聘和尋訪; 4、具備較強的結果導向和良好的組織、協調、溝通能力。 ★★★加入特步電商 1、超越同行的福利水平:豐厚的年終獎+超嗨節日、生日趴+各種培訓學習; 2、自由的發揮空間:不怕你有想法、就怕你沒想法,Boss nice,放權開放; 3、歡樂有愛的團隊氛圍:激情、有活力就是我們,一起逗比,一起暖心、一起成長; 4、豐富的學習機會:電商學院、特步大學,各色培訓隨時有,讓我們的知識和技能在愉悅中得到快速的成長。 ★★★【上班時間】 雙休 冬季:08:30-17:30 夏季:08:30-18:00 ★★★【福利待遇】 【年終福利】----年底2***倍月薪; 【五險一金】----入職即繳交; 【年度福利】----年度調薪機會、調崗機會、年度旅游、年度體檢、帶薪年假、享受國家規定的各類帶薪休假; 【宿舍福利】----環境佳、費用比市場便宜,有班車經過接送; 【班車接送】----上下班都有提供沿線免費班車; 【員工活動】----戶外拓展、公司提供部門豐厚經費出游、聚餐、中秋博餅、年終尾牙,各個節日活動和禮品; 【特色活動】----特步電商特屬的321GO跑步節,各色DIY活動,攝影大賽,設計大賽,女神節、男神節~~ 【員工俱樂部】----特步電商特有的夜跑團、游泳、羽毛球、籃球、足球、舞蹈等,對啦,公司還有臺球桌和乒乓球桌喲~; 【員工生日會】----蛋糕、各色糕點供應,生日禮物也是必須的,還有小伙伴愛的各色小游戲; 【電商學院(培訓中心)】----新人入職培訓、專業的培訓或者分享、根據員工成長階段安排相應的課程,在愉快的學習氛圍中提高知識和技能; ★有木有很心動? ★心動不如行動~ ★快來加入我們,一起嗨。! ★★★【公司地址】 廈門思明區宜蘭路7號世紀大廈18樓 ★★★【附近公交站】 臺東站、何厝邊防派出所
[招聘職位] 童鞋產品企劃經理 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 大專 以上
[工作地點] 廈門市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 兒童事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 5年
[發布日期] 2021-02-25 08:57:00
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、根據品牌定位對童鞋產品進行產品、風格、色彩、系列、版型等規劃,制訂各季產品企劃方案;
2、主導市場調研,了解產品流行資訊(本品、競品、領導品牌)并進行市場、顧客需求分析;
3、協助童鞋商品中心總監進行童鞋商品評審,以便于童鞋產品滿足企劃案的要求;
4、參與產品成本的溝通,確保童鞋產品的價格規劃;
5、協助總監統籌童鞋產品企劃部門工作。

任職資格:
1、教育背景:大專及以上學歷;鞋業設計研發專業及相關設計專業、市場營銷類專業;
2、工作經驗:5年以上鞋產品規劃工作經驗,有童鞋產品經驗的優先考慮;
3、專業技能:要求具有設計、品牌形象、商品的綜合能力;較強的數據分析、市場挖掘能力;
4、素質要求:優秀的溝通能力,時尚敏感度強,市場導向。
[招聘職位] 安保員(3名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 初中 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 4000元以上
[所屬部門] 制造行政中心(泉州)
[性別要求] 不限
[年齡要求] 20 - 38
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:54:50
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職位描述及要求:
工作職責: 1、負責來訪人員,車輛及物品的檢查、登記、放行等,做好門禁管理工作;; 2、按照安全管理各項規章制度,進行巡邏檢查,發現可疑情況應及時向當班組長或主管匯報,并做好記錄; 3、公司日常制度的執行及員工行為的引導; 任職資格: 38周歲以內,身高168cm以上左右,形象佳,有保安經驗或者退伍經驗優先錄取。 工作時間: ***制,月休4天,包食宿。 應聘以上崗位請咨詢吳小姐 聯系電話:13675941550 地址:泉州市清蒙經濟技術開發區德泰路431號特步集團總部行政樓 市區乘車路線:市區乘K306,35路公交車至特步站下車
[招聘職位] 童鞋原材料生控進度專員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 高中 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 3000-4000
[所屬部門] 童裝事業部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 3年
[發布日期] 2021-02-25 08:49:57
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職位描述及要求:
崗位職責:
1、對童鞋生產進度進行及時調整并監控,保證計劃順利完成;
2、參與生產主要環節的跟進、協調,確保生產暢順;
3、對生產訂單的交貨進行跟蹤,保障完成訂單;
4、生產計劃執行情況異常分析、處理、報告;
5、生產、技術、物料供應等環節的協調。

任職要求:
1、高中及以上學歷;
2、3年以上鞋生產計劃或生管經理經驗。
[招聘職位] 服裝高級版師 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中技 以上
[工作地點] 泉州市
[月薪范圍] 電詢企業
[所屬部門] 供應鏈服裝技術開發中心
[性別要求] 不限
[年齡要求] 不限
[工作經驗] 8年以上
[發布日期] 2021-02-25 08:50:36
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職位描述及要求:
職責目的:根據產品設計要求組織產品版型開發,解決難度較高的技術問題和工藝問題,指導版師進行樣品版型開發,為樣品制作做準備;協助技術部副經理日常工作。

崗位職責:
1.根據產品設計要求組織產品版型開發,為樣品制作做準備;
2.負責版型進度把控及新版型、基礎版的制作,完成版型難度較大和版型要求較高款,監控版型的準確性和技術資料的準確性;
3.審核所負責系列的圖紙、版型、工藝;
4.熟悉樣品的工藝操作要求,指導樣衣工按要求制作,協助工藝員寫工藝說明書;
5.審核和確認外協廠的產前樣,保證大貨版型的準確性;
6.監控負責系列的樣品開發進度,保證工作任務順利完成,完成上級交辦的其他工作。

崗位要求:
1、中專以上學歷,服裝工程相關專業;
2、5年以上服裝打版相關經驗,熟悉時裝服飾版形、生產工藝技術和流程;
3、精通服裝專業制版,精通服裝工藝,熟悉CAD打版軟件;
4、具備良好的組織協調、與人溝通能力,工作嚴謹,良好團隊合作精神。
[招聘職位] 件資核算員(1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 本科 以上
[工作地點] 晉江市
[月薪范圍] 3500-4500元
[所屬部門] 制造人力行政中心二廠人力行政部
[性別要求] 不限
[年齡要求] 18 - 35
[工作經驗] 不限
[發布日期] 2021-02-25 08:51:25
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職位描述及要求:
工作職責: 1.負責每日員工陽光件資粘貼公示; 2.負責每日針車針線賬錄入登記以及月底針線盤點; 3.負責月底一職等員工薪資核算; 4.領導吩咐的其他事項。 崗位要求: 1.本科學歷,應屆畢業生優先; 2.做事細心負責,對數據處理有較強敏感度; 3.能熟練使用EXCEL表格及辦公軟件。 聯系電話:13959858715(微信同號)
[招聘職位] 服裝面料檢測員 (1名)
[工作性質] 全職
[所需文化] 中技 以上
[工作地點] 市轄區
[月薪范圍] 2200-3000
[所屬部門] 未填寫
[性別要求] 不限
[年齡要求] 19 - 30
[工作經驗] 1年
[發布日期] 2021-02-25 08:57:21
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職位描述及要求:
職責概述:為確保檢測任務的完成,根據《企業標準》檢測樣品,出具檢測報告并報送主管會簽。

工作職責:
1、與報告專員進行材料交接,對送檢材料及時進行登記,取樣并進行測試;
2、記錄檢測過程中的原始數據及填寫報表;
3、對服裝不合格品及相關材料進行物理或化學處理,定性判斷、分析出現異常的原因,并報主管知悉;
4、整理、保存檢測報表及檢測樣品,完成規定區域的5S工作。

基本任職資格
1、高中以上學歷,1年以上服裝檢測相關經驗,考慮服裝相關專業大專以上學歷應屆生;
2、熟悉原材料的品質要求和檢驗方法;
3、熟練掌握檢測技能,使用、保養所有測試設備;
4、請先投簡歷,本崗位招聘負責人彭先生,電話:0595***2495011.
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